株式会社ジョブイットってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社ジョブイットは保育と医療業界に特化した人材紹介、求人情報の提供、企業コンサルティングを行っています。また、LINEを活用した転職支援サービス「保育のソムリエ」「医療のソムリエ」を提供しており、時代に合わせた手軽な方法で多くの支持を受けています。これは求職者と医療・保育施設のマッチングを効率よく行うためのプラットフォームですね。

当社では年齢や社歴に関わらず評価される制度があり、例えば入社3ヶ月で主任に昇格した実績もあります。業績好調による組織の拡大があり、多くのポジションが生まれているため、積極的にキャリアアップを図っていくことが可能です。また、目標設定がやや高めであり、それに挑戦すること自体が成長の機会となっています。

当社では日々の努力が報奨金や賞与に反映される制度を設け、成果だけでなくプロセスも評価します。さらに、役職に応じた給与体系を導入しており、日々の成果が直接収入につながるようにしています。定期的なフィードバックも行われ、スタッフのモチベーション維持に努めていますね。

求職者の希望を詳細にヒアリングし、最適な職場を提案します。初回は電話で詳細な話をし、その後はLINEを使用してスムーズに進行します。内定までサポートし、時には積極的な提案も行っております。この手厚いサポートが当社のサービスの一つの強みです。

はい、未経験者でも始めやすいように、充実したトレーニングとサポート体制を整えています。実際に先輩の80%が異業種からのスタートで、成功しているため、業界知識がなくても心配は不要です。未経験からプロフェッショナルを目指せる環境を提供しています。

土日祝日休みで年間休日は120日あります。また、お客様の状況に応じて時差出勤が可能で、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境を整えています。遅くまでの業務があった翌日は遅めの出勤も許可されており、柔軟に勤務体制を調整することが可能です。

企業には適切な人材を提供することで業務効率の向上や質の高いサービス提供を支援します。求職者に対しては、個々の希望や条件に合った職場を見つけ、転職が生活にプラスとなるよう助言を提供しています。両方に満足してもらえるマッチングを心掛けています。

現在も急成長中の当社は、今後10年で100億円規模の事業拡大を目指しています。特にデジタルツールを駆使したユーザー体験の向上に注力し、さらなるサービスの質の向上と、全国規模でのユーザーと提携施設数の増加を目指しています。

社員一人ひとりが挑戦し、成長できる環境を大切にしており、その実績が評価される文化があります。また、感謝の声が直接聞けることもあり、日々の仕事に対するやりがいと、自己成長を感じられる点が大きな魅力です。社員が心から働きがいを感じられるよう努力しています。