株式会社ランドロームジャパンってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社ランドロームジャパンは、青果、水産、食肉、惣菜、グロサリー、サービスといった多彩な部門を持つスーパーマーケット『ランドロームフードマーケット』を運営しています。これらの部門を担当する販売スタッフは、接客や店舗運営、販売企画を通じてお客様の生活をより豊かに演出しています。特に、地元の名産品や旬の食材を活かした特設売場作りなどで、楽しさと新鮮さを提供していますね。

ランドロームジャパンでは、入社後に希望や適性を考慮して最長3か月の研修期間があります。そして、各部門での実務経験を積んだ後、適性を判断し配属部門を決定します。未経験の方でもしっかりとサポートされ、将来的には部門の責任者や商品部、管理部などへのキャリアアップが可能です。また、年1回のアンケートで将来的なチャレンジについて意見を出せる場が設けられており、社員一人一人の成長を大切にしている社風が特徴です。

ランドロームジャパンでは、社員同士のフォロー体制が充実しており、全員で協力し合って店舗運営を行う文化が整っています。育児休業からの復帰もスムーズで、家庭や育児との両立がしやすい環境です。また、正社員登用制度を通じて、長く働きたい方にはキャリアの安定を提供しています。実際、入社1年後の契約更新時には希望者の正社員登用の実績は100％で、平均勤続年数も12年に達しているとのことです。

ランドロームジャパンの経営理念は『もっと健康・グルメ・快適生活・人を大切に』というものです。この理念をもとに、千葉や茨城県南部で23店舗を展開し、『接客サービス日本一』を目標に地域貢献を大切にしています。社員の意欲と頑張りが反映される、柔軟で挑戦的な企業文化を抱えており、地域住民に愛される店舗作りを目指していますね。