株式会社ホンダカーズ西神戸ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社ホンダカーズ西神戸は、新車および中古車の販売、リース・レンタカー、車検・点検・整備・修理、損害保険代理店業務、部品用品の販売など、多岐にわたる自動車関連サービスを提供しています。特に「Honda」の正規ディーラーとして、地域社会に密着したサービスを提供し続けていますね。

はい、当社では未経験者にも丁寧に教育を行い、スキルアップをサポートしています。入社初期には基本的な工具の使い方から教え、段階的に専門技術を習得できる体制を整えています。また、先輩社員がしっかりとサポートするので、技術だけでなく職場の雰囲気にも早く慣れることができますよ。

はい、整備士資格など、職務に必要な資格取得を全面的に支援しています。資格取得に向けた費用は会社が負担するため、経済的な負担なくスキルアップが可能です。さらに、資格取得後は手当が支給されるなど、キャリアアップも図りやすい環境だと言えますね。

出社後、まずは工場の清掃と代車の準備を行います。朝礼後には部門ごとに作業に入り、昼過ぎにはお客様が多く来店されるため、メインの整備作業を行います。一日の作業が終わると、使用した工具の片付けを行い、その日の業務は終了です。整備士はお客様との信頼関係を築く重要な役割も担っています。

残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した勤務体制が整っています。さらに、年に一度の7連休を含め、長期休暇も取得可能です。イレギュラーな事情が発生しても、チームメンバーがフォローし合う文化が根付いているため、長く安定して働ける職場ですね。

地元地域との密接な関係を大切にしており、地域のイベントへの参加や環境保全活動など様々な社会貢献活動を積極的に行っています。これにより、地域の人々から高い評価を受け、多くのお客様に支持されています。地域に根ざした企業として、その信頼を大切にしているんですね。

社員の健康と福利を重視している当社では、各種社会保険完備はもちろん、インセンティブや賞与年2回＋決算賞与、各種手当などが充実しています。また、資格取得支援制度も整っており、社員一人ひとりの成長を全面的にバックアップしています。

協力し合う文化が根付いており、先輩や同僚が積極的にサポートする環境があります。チームワークを重視し、お互いを高め合う姿勢が社内全体に広がっています。また、数字だけでなく、日々の努力も評価される体系が整っているため、モチベーション高く働くことができます。

今後はさらに事業拡大を目指し、レンタカー事業や中古車部門の強化を進めていきます。また、技術の進化に合わせた新しいサービスの開発や、更なる地域への貢献を目指しています。持続可能な成長を目指し、社員一丸となって取り組む所存ですね。