サステナブルエナジー株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

サステナブルエナジー株式会社は、再生可能エネルギー事業を手がける企業で、特に太陽光発電を主軸としています。SDGs（持続可能な開発目標）関連のビジネスで成長中で、水事業や人材紹介事業、グランピング事業など、幅広い事業を展開するサステナブルホールディングスの主力会社ですね。2021年の設立以来、順調に成長を続け、現在は全国に拠点を展開しているんです。

サステナブルエナジーでは、用地仕入れの営業職が募集されています。このポジションは太陽光発電所を建設するための候補地を探し、土地所有者に提案を行ういわゆる『買う営業』となります。所有者様が土地活用に困っているケースも多く、営業未経験の方でも始めやすい環境が整っています。多くの先輩が研修後、初月から契約を獲得している実績があります。

サステナブルエナジーでは、社員の80％以上が20～30代で構成されています。オフィスの雰囲気も非常にフレンドリーで、社員同士の距離が近く、誰とでも気兼ねなく話せる環境です。年齢が近いだけでなく、役職者も比較的若い人が多いので、助け合いやコミュニケーションが取りやすい雰囲気が魅力です。

サステナブルエナジーでは、4ヶ月ごとに昇格のチャンスがあり、自分の努力次第で迅速にキャリアアップが可能です。『挙手制』を導入しており、新しいポジションに挑戦したい場合、自ら手を挙げることで立候補できます。実際に、1年目で主任になったり、20代で課長や部長まで昇格する社員も多く、理想のキャリアを実現しやすい環境と言えます。

働き方に関しても非常に柔軟で、個々の裁量権が大きいのが特徴です。アプローチ先や出張の予定など、仕事の取り組み方は各自に任されています。今年の4月からはスーパーフレックス制度も導入予定で、自由度の高い環境で働くことができます。これにより、自分に合ったワークライフバランスを実現できるようになっています。

営業職である以上、インセンティブは気になるポイントですよね。サステナブルエナジーでは、個人に合わせた目標が設定され、これを超えた分に関してインセンティブが支給されます。具体的な計算式が明確であるため、自分の達成度に応じた報酬がどれくらいになるかを予測しやすい点も魅力です。また、年3回の昇格チャンスもあり、成果を上げれば早い段階で役職に就くことができます。

勤務地の希望もしっかりと反映されます。サステナブルエナジーでは、全国8カ所に拠点を持ち、今回の募集も全拠点で行っています。意図しない転勤はありませんし、オファーされた場合でも断ることが可能で、その選択が査定に影響することもありません。希望勤務地を考慮してくれる点は大きな魅力です。

ワークライフバランスについても非常に重視しています。完全週休2日制を基本とし、希望者にはシフト制の週休2日制も導入しています。また、2023年4月からスーパーフレックス制を導入し、コアタイムなしで柔軟に働ける環境を整えています。平均残業時間も月20時間以下で、ONとOFFのメリハリをつけて働くことが推奨されています。