株式会社松屋フーズってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

松屋フーズは「牛めし」でおなじみの企業で、飲食業界の中でも強みを持っていますね。近年、デリバリーやテイクアウトを強化し、新規出店や店舗改修に投資を続けることで成長を目指しています。特にセルフサービス型店舗の導入や複合店舗など、革新的な取り組みを行っています。

社員の成長を支援する仕組みが整っていますね。24時間営業の店舗でも、残業を減らす意識が浸透しており、実際の残業時間は平均20時間程度です。スケジュール管理も徹底しており、店長含めた社員の休日もしっかり確保されています。また、研修やフォローも充実しているので、未経験でも安心して働けます。

松屋フーズでは、社員が長く働き続けられるようにと、さまざまな福利厚生が整っています。たとえば、残業時間は月15～20時間程度で、最大5～7連休が年2回設けられています。さらに、平均賞与支給額は5.0カ月分と高待遇で、住宅手当も支給されるなど、ワークライフバランスに配慮していますね。

若い社員でも裁量権があり、自由にチャレンジできる環境が整っています。「社内公募制度」や「自己申告制度」、定期的な「上長面談」など、自分の希望するキャリアを切り開くための制度が充実しています。実際に、ブロックマネジャーから採用グループに異動した先輩社員などの事例もあるので、幅広いキャリアパスが期待できます。

入社から1年半で店長になれるスピード感があるキャリアアップが可能です。店長の平均年収は500万円以上で、さらにブロックマネジャーやエリアマネジャーなどの上位ポジションへの昇進も目指せます。努力がきちんと評価される仕組みが整っているのが魅力的ですね。

松屋フーズは「みんなの食卓でありたい」というビジョンのもと、さまざまな飲食チェーン店を展開しています。牛めしの「松屋」、とんかつの「松のや」、鮨「すし松」、ラーメンの「トマトの花」など多岐にわたる事業を手掛けています。東証一部上場企業という安定した基盤があるので、おいしい食事を安定して提供していますね。