企業解説

株式会社ファーストスクエアってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?

marugotojobhakase
インタビュアー
インタビュアー

こんにちは、転職活動中のサトウです!

「株式会社ファーストスクエア」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!

株式会社ファーストスクエアの主な事業内容について教えてください。

株式会社ファーストスクエアは多角的な事業を展開しており、携帯販売ショップの運営、フランチャイズ飲食店の経営、ゴルフショップの運営などを手掛けています。特に、「ポーたま」をはじめとするフードサービスは、顧客から直接フィードバックを得られることもあり、日々の業務が非常にやりがいのあるものとなっていますね。

仕事博士
仕事博士

「ポーたま」店舗の特徴について教えてください。

「ポーたま」は、手作りの「ポークたまごおにぎり」を提供しております。お客様が注文後に調理するため、常にできたての商品を提供できるのが大きな特徴です。また、スタッフ同士の協力が密なため、チームワークを重視する働きやすい職場環境を提供しています。

仕事博士
仕事博士

SDGsにどのように貢献していますか?

当社はSDGsの目標を意識した事業活動を行っており、健康宣言事業所に認定されています。また、国際ボランティアセンターへの使用済み切手寄付やエコマーク商品の使用など、環境保護にも積極的に取り組んでいます。更に、男性の育児休業推進や女性管理職の登用など、職場内の多様性と平等を推進しています。

仕事博士
仕事博士

未経験者でも仕事についていけますか?

はい、未経験者大歓迎です。入社後には約3週間の研修を行い、基本的な店舗オペレーションや商品知識をしっかりと学べます。また、実際の店舗でのOJTを通じて、徐々に業務に慣れていただけます。未経験からでも最短1年で店長を目指すことが可能ですよ。

仕事博士
仕事博士

残業や休日はどのように管理されていますか?

「ポーたま」を含む当社の店舗では、残業は月20時間以内に抑える方針です。また、月に9~10日の休みがあり、プライベートの時間も大切にできるよう努めています。従業員が健康で長く働ける環境づくりを心がけています。

仕事博士
仕事博士

女性や外国人の雇用についての取り組みはありますか?

当社では、女性の管理職登用を積極的に進めており、役員および管理的地位にある社員の36%が女性です。また、多様なバックグラウンドを持つ外国人従業員の採用も積極的に行っており、全従業員が能力を発揮できる環境を整えています。

仕事博士
仕事博士

キャリアアップの支援について教えてください。

当社では、マネージャー検定やフォローアップ研修などを通じ、社員のキャリアアップを全面的にサポートしています。着実にスキルアップを目指せる体制が整っており、将来的には他ブランドへの挑戦も可能です。

仕事博士
仕事博士

今後の展開はどのように予定していますか?

現在は関西・関東エリアを中心に店舗を展開していますが、近い将来、福岡に「ポーたま」の新店舗をオープン予定です。さらに、他のフランチャイズ店舗の運営も強化し、事業の拡大と安定に努めていきます。

仕事博士
仕事博士

応募者に一言メッセージをお願いします。

私達と一緒に、お客様に喜ばれるサービスを提供しませんか?和気あいあいとした職場で、皆で支え合いながら楽しく働ける環境をご用意しています。あなたの新たな挑戦を、株式会社ファーストスクエアは全力でサポートします。

仕事博士
仕事博士

ありがとうございました!

株式会社ファーストスクエア

  • 設立:1995年
  • 資本金:3000万円

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