スターツアメニティー株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

スターツアメニティー株式会社は、お客様が困った時に自然に手を差し伸べる姿勢と、「ありがとう」と言われることを喜びと感じる社員が多く集まる会社ですね。また、一人ひとりの個性を活かしつつチームワークを発揮することで、大きな力を生み出しています。

まず、メリハリをつけた働き方ができる環境が整っている点があります。PCは原則19時にシャットダウンされるので、無理な残業が少なく、自分の時間をしっかり確保できます。また、休みも取りやすく、趣味や友人との時間も楽しむ余裕があります。

スターツアメニティー株式会社は設立以来、ストックビジネスにより毎年右肩上がりの安定経営を続けています。景気に左右されにくいビジネスモデルを持っているので、長期的に安定した経営が続けられています。

社内ではチームワークが非常に重視されており、専門知識が必要な場合は先輩と後輩がペアで仕事を行います。普段からの連携があるため、困ったときに素直に助けを求めやすく、仕事もスムーズに進めることができます。また、グループ企業とも協力し合うことが多いです。

未経験者でも安心の充実した研修制度が整っています。建物管理の基礎業務はOJT形式で指導され、その後もeラーニングやロールプレイングにより管理業務知識の定着・向上を図る仕組みがあります。これによって正社員の平均勤続年数は11年6か月と非常に長くなっています。

福利厚生も非常に充実しています。例えば、目標達成を祝うGIB旅行や社員とその家族で楽しむスターツスポーツフェスティバルなど、多彩なイベントがあります。また、アニバーサリー休暇やベネフィットステーションによる割引サービス、勤続年数10年を経過した社員には会社負担で医療保険に加入する制度もあります。

スターツアメニティー株式会社は、業務のシステム化・分業化が進んでいます。例えば、お客様からの対応履歴を記録するシステムがあり、10年以上の過去データを確認できるので、一貫した対応ができます。また、家賃の督促業務などは専門部署が担当するため、各社員の業務負荷が均等になります。

働き方のもう一つの特徴は、休暇取得の仕組みがしっかりしている点です。社員は交代で休む仕組みがあり、若手でも土日に休みが取得しやすい環境です。これによって仕事とプライベートをしっかり分けることが可能です。