株式会社行政マネジメント研究所ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社行政マネジメント研究所は、地方自治体や公的機関を専門にした総合コンサルティング会社ですね。北海道から沖縄まで、約500の団体に支援してきた実績があります。人事系コンサルティングや職員研修、業務改善からマネジメントコンサルティングまで、幅広いサポートを提供しています。

彼らのミッションは、公的機関の特性に合わせた研修やコンサルティングを通じて、地方自治体や公的機関の組織と職員の成長を支援することです。そしてビジョンとしては、この活動を通じて地域全体の活性化に貢献し、日本全体の発展に寄与していくことを目指していますね。人口減少に歯止めをかけ、地方自治体の重要性を強調することが彼らの使命です。

彼らは、階層別研修で業界トップの実績を持ち、職員の成長をトータルで支援する研修プログラムを中心に据えています。また、地方自治体の人事部門向けのコンサルティングでは、他にはないノウハウを保有し、顧客からの厚い信頼を獲得しています。継続的な業務改善やエンゲージメント向上の支援も提供しており、その全てが彼らのミッションとビジョン達成に寄与していますね。

具体的には、人材育成基本方針の策定、職員採用制度の設計、人事評価制度の設計の支援など、人事部門へのコンサルティングが核となります。さらに職場単位での業務改善コンサルティングやエンゲージメント向上支援など、地方自治体専門の幅広いテーマに対する総合的なサポートを行っています。

現在、彼らは全国の地方自治体の500を超える団体に支援を展開しており、更にその数を増やすために営業企画の採用を計画しています。講師やコンサルタントの活動を支える事務スタッフも含め、チーム全体でクライアントの期待に応える提案・サポートを強化している状況です。

営業企画の役割は、顧客の課題ヒアリングからスタートし、解決策の提案、提案書や見積書の作成、契約調整まで一連のプロセスを担当します。継続顧客へのフォロー活動や新規顧客への提案も重要な役割です。つまり、地方自治体の人材育成をプロデュースする仕事であり、これを通じて直接的に組織の成長と地域の発展に貢献するわけです。

関東支社の営業企画を増員するための募集です。入社後、実績に応じて、プロジェクトマネジャーやエリアマネージャー、さらには講師やコンサルタントとしてのキャリアパスが描けます。早い段階から責任ある仕事を任され、少数精鋭のチームで働きながら、リーダーシップを発揮する機会もあります。

無借金経営で24期連続黒字を維持しており、非常に安定した経営環境で働けることが最大のメリットですね。また、市場でのポジショニングが良く、業績と活動量が比例しているため、成果を出しやすい環境です。少人数での運営のため、早い段階でリーダーへの道も開かれており、多方面でスキルアップが図れます。