株式会社ミスターマックス・ホールディングスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ミスターマックスは、東証プライムに上場しており、抜群の安定基盤を持っています。1925年にラジオのパーツ販売・修理からスタートし、現在は全国57店舗を展開するまでに成長しました。これにより、経済的な安心感を持って働けるのが大きな強みですね。

この会社は、年間休日113日としっかりお休みが取れる環境を提供しています。また、男性社員の育休取得率が100％で、ライフステージに合わせて働き続けられる体制が整っています。他にも、定期的に自己申告制度を設けており、社員が自己成長を追求できる企業文化も魅力のひとつです。

心配いりません。ミスターマックスでは、経験が少ない方でも安心して働けるよう、充実した研修制度を用意しています。入社後は先輩と一緒に業務を学び、徐々にステップアップできる仕組みになっています。また、次長や店長へのキャリアパス、さらにはバイヤーや店舗開発など、多様な道が広がっていますよ。

もちろんです。店長になると店舗の方針に自分の考えを反映することができ、一種の経営者としてのやりがいを感じられます。また、バイヤーとの連携や業務効率化など、店舗経営に直接関わる様々な役割に挑戦できる機会が用意されており、店舗を支える重要な一員として活躍できますね。