サミット株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

サミット株式会社は、「企業を取り巻く全ての人々に対して《嘘の無い仕事》をすること」という経営理念を掲げています。特に「お客様」「取引先」「社員」に対して正直・誠実・公正さを重視する経営方針を取っていますね。このような理念がベースにあることで、安心して働ける職場環境を提供し、信頼関係を築いているのです。

サミットでは、入社後に1年半の充実した研修制度が用意されています。まずは座学で会社や業務の基礎を学ぶことから始まり、その後7部門を一通り体験する店舗研修を行いますね。この研修期間中に、配属先の希望を考慮しながら、適切な部門に配属される仕組みとなっています。しっかりとしたサポート体制のもと、徐々に成長していくことができますので、未経験者でも安心して取り組むことが可能です。

サミットの職場は、20～30代の若手が活躍するエネルギッシュな環境です。1店舗あたり平均20名程度の正社員が配置され、経験や年齢に関わらず意見を自由に発言できる文化がありますね。店舗間の強い連携や、本部のサポートを受けながら全員で店舗づくりに取り組む姿勢が、働きやすい雰囲気を作っています。

サミットでは、毎年の新店舗の増加に伴いチーフや副店長、店長といったポストが次々と生まれており、キャリアアップの機会が豊富です。業界内でも屈指の働きやすい環境で、他社からの転職者や、一度退職後に復職するケースも多いことが、魅力的な職場であることの証ですね。安定した基盤のもとで自分らしく働きながら、キャリアを築くチャンスが豊富にあるのがサミットの特徴です。