【新卒】生活協同組合コープみらいってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?


こんにちは、転職活動中のサトウです!
「生活協同組合コープみらい」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
生活協同組合コープみらいってどんな会社?
コープみらいはどんな企業ですか?

コープみらいは、東京都・千葉県・埼玉県を事業エリアとし、約381万世帯の組合員を持つ生協です。宅配や店舗販売、保険、福祉サービスなど多岐にわたる事業を展開し、地域に豊かさを提供していますね。

どのような事業を展開していますか?

コープみらいは、宅配やスーパーマーケットでの食品販売、福祉・介護サービス、保険事業などを行っています。特に、組合員のニーズに応じた商品開発やサービス提供に力を入れており、安全で安心な商品をお届けすることを目指していますね。

会社の企業理念は何ですか?

会社の企業理念は「CO・OP ともに はぐくむ くらしと未来」です。この理念のもと、消費者の願いに応え、地域社会に貢献することを重視した活動を行っていますね。

職員のキャリアアップはどのように図られていますか?

職員のキャリアアップは、宅配事業や店舗事業でのスタートから始まり、定期的な配置転換により多様な経験を積むことができます。また、地域担当や販売担当として消費者とのコミュニケーションを通じた課題解決に努めることも重視されていますね。

どのような働き方ができますか?

コープみらいでは、多様な働き方を推進しています。特にワークライフバランスを大切にし、育児や介護と仕事の両立がしやすい職場環境を整えていますね。育休取得率も非常に高いことが特徴です。

消費者とのつながりはどのように重視されていますか?

コープみらいでは、生産者と消費者をつなげる「産直」の取り組みを行っています。これにより、安全な食品を直接届けるとともに、利用者の思いやニーズをしっかりと受け止める体制を整えているんですね。

組合員からのフィードバックはどのように活かされていますか?

組合員の声を反映させるため、日々のコミュニケーションやアンケートを通じてフィードバックを収集しています。それを元に商品開発やサービス改善を行い、常に組合員の期待に応えられるよう努めていますね。

どのような人材を求めていますか?

コープみらいでは、自分のアイデアや経験を活かして、消費者や地域のニーズに応える意欲がある人材を求めています。バイヤーや地域担当など、様々な職種に挑戦したい方には特に向いている企業ですね。

最後にコープみらいの今後のビジョンは何ですか?

コープみらいは、2035年までに「食べるしあわせ、自分らしいくらし」を実現するために、SDGsの達成を目指し、持続可能な地域社会の実現に向けた取り組みを進めていきますね。

ありがとうございました!

会社情報
生活協同組合コープみらい
- 設立:2013年(平成25年)3月21日 ※旧ちばコープ(千葉県)・さいたまコープ(埼玉県)・コープとうきょう(東京都)の 首都圏3生協が合併して2013年3月21日に誕生
- 所在地:〒336-8526 埼玉県さいたま市南区根岸1-4-13