【新卒】Evand株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

Evand株式会社は、急成長中の企業であり、2015年に設立されました。グループ会社であるFIDIAとともに、多彩な事業を展開し、特に人材関連サービスに強みを持っています。その活動は人材派遣だけでなく、人材紹介やシステム開発にも及び、幅広い選択肢を提供していますね。

同社は、職場環境の良さが際立っています。4年連続でホワイト企業認定を受け、平均残業時間はわずか月6.5時間と非常に少なく、健康経営優良法人としても認定されています。若い社員が多く、リラックスした雰囲気の中で働ける環境が整っていますよ。

Evandでは入社時期選択制度があり、新卒も自分のタイミングで入社時期を選ぶことができます。また、社内副業制度やキャリアチェンジ制度もあり、ライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができる仕組みが整っていますね。

Evandは多様なキャリア形成を支援しています。社員は自分の希望に応じて異なる職種や業務を経験することができ、特にグループ会社全体でのキャリアチェンジも可能です。さまざまな分野での経験を積むことができるのが魅力ですね。

社内はフランクで、社員同士が「友達」として接するような雰囲気が特徴です。お互いを高め合う関係が築かれており、評価もスキルだけでなく努力の過程を重視しています。このため、若い社員でも早期に役職を任されることが多いんですよ。

同社では、社員の成長を促すための研修制度が整っており、自分に合ったキャリアを自由に描くことが可能です。過程を重視した評価制度があるため、安心感を持ちながら新しい挑戦ができる環境が用意されていますね。

Evandは健康経営にも注力しており、経済産業省から健康経営優良法人としても認定されています。社員の健康を大切にし、ストレスの少ない労働環境を提供するための施策を積極的に実施していますね。

Evandで働くには、仲間と協力し合い、成長し続ける意欲を持った人が向いていますね。特に、柔軟に変化に対応できる能力や、自分のキャリアを選び取りたいという思いを持った人にとっては、非常に良い環境でしょう。