株式会社ニチイホールディングスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ニチイホールディングスは、人事やIT、経理、総務などのコーポレート機能を強化し、グループ全体のサポート体制を構築する持株会社です。2021年4月に持株会社制に移行し、コーポレートガバナンス、内部統制、リスクマネジメントの強化に取り組んでいます。目的は、グループ各社がより効率的に、横断的に機能するためのサポートを行うことですよ。

グループ全体の事業拡大と組織強化を目指し、そのためには効果的なコミュニケーションとライフワークバランスの取りやすい職場環境が必要だと考えたからです。育児や介護と仕事の両立を支援し、社員が活発に交流できる環境を整えることで、再上場を目指していますね。

新卒から中途まで幅広い職種で人材を募集しており、特に人財採用部門では、採用計画の企画立案から実行までの全般を担える方を求めています。新卒採用業務経験3年以上、キャリア採用業務経験1年以上を有する方が条件です。管理職としてチームを引っ張っていくポジションもありますね。

社内でリクルーターの育成に力を入れ、チームを超えた意見交換を日常的に行っています。人財採用部には多様な年代のメンバーが在籍しており、新卒採用、キャリア採用、海外人材採用の各チームが協力しながら業務にあたっています。フレックスタイム制を導入し、働きやすい環境を整えていることも、積極的な採用活動の支えですね。

中期経営計画や事業計画に基づく採用計画の企画立案から実施までがメインミッションです。詳しくは、選考プロセスの管理、入社手続き、予実管理、採用エージェントの管理など、採用に関わる一連の業務を担います。また、メンバーマネジメントにも力を入れており、チーム運営能力も求められますよ。

勤務地は東京の御茶ノ水ソラシティで、アクセスはJR御茶ノ水駅から徒歩1分と非常に便利です。フレックスタイム制を採用しており、1日の標準労働時間は7時間15分、コアタイムは11時から15時です。これにより、職員は自身のライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が可能となっています。