日本管財株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

「包括管理」とは、自治体が所有する公共施設を一元的に管理する新手法です。従来の縦割り管理に代わり、庁舎や学校など様々な施設を一括して管理し、効率化とコスト削減を実現しています。これにより、施設の安全性向上や長寿命化に大きく貢献することが目的ですね。

包括管理を導入した自治体からは、業務の簡略化やトラブル対応の迅速化など、多くのポジティブなフィードバックがあります。例えば、施設からは「対応が速くなりました」との感謝の声が上がっており、自治体からも「統廃合や脱炭素化に対応できるパートナー」と評価されていますね。

当社では、特に建物やマンションなどの施設管理経験者を求めています。包括管理業務では、自治体との折衝や施設の保全計画の提案などを行いますので、これまでの経験を活かしながら更なるスキルアップを目指すことができる環境が整っています。

新入社員にはまず座学研修を提供し、「公共施設の包括管理」についての概要と流れを理解してもらいます。その後、既に運用を開始している管理拠点で実地研修を行い、約3～6ヶ月後には実務をお任せしていくプロセスです。これにより、しっかりとした知識と技能を身につけることができますね。

入社後は包括管理の責任者として活躍することが期待されています。具体的には、自治体との契約更新、施設の改修計画の策定、地域事業者との協議等、多岐にわたる業務をマネジメントします。経験と実績を積むことで、さらに上位の管理職への道も開かれています。

当社の職場はとても穏やかで居心地が良いと評判です。問題に直面しても一人で抱え込むことなく、チーム全体でサポートし合う風土が根付いています。また、多様な経歴を持つ社員が協力しながら、共に成長できる環境が整っていますね。