企業解説

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメントってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?

marugotojobhakase
インタビュアー
インタビュアー

こんにちは、転職活動中のサトウです!

「株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメントはどこに本社を置いていますか?

当社の本社は東京都港区六本木に位置しており、六本木ヒルズ森タワーの41階にございます。都心のアクセスの良い場所にあり、ビジネスの中心地で活動していますね。

仕事博士
仕事博士

ホテル業界でのキャリアアップの機会はありますか?

はい、当社では支配人や本部職への抜擢、新ブランドのホテル立ち上げなど、様々なキャリアアップの機会があります。入社後1~2年でリーダーへの昇格を目指すこともできますね。社員の能力や希望に応じて、多彩なキャリアパスを提供しています。

仕事博士
仕事博士

会社のホテル数と種類について教えてください。

当社は国内に149棟、21,533室のホテルと旅館を運営しています。それぞれが高級ホテル、オーシャンリゾート、風情ある温泉旅館など、様々なコンセプトで運営されております。ユニークな体験を提供する「トリックアート部屋」や「アートスイーツ」も人気ですね。

仕事博士
仕事博士

従業員にはどのようなサポートがありますか?

当社では年間121日の休日を設けており、業界トップクラスの休日数です。また、10連休の取得も可能で、メリハリをつけた働き方ができます。産休や育休の実績もあり、男女問わず多くの社員が利用していますね。

仕事博士
仕事博士

具体的な仕事内容について教えてください。

ホテルフロントスタッフの業務には、チェックイン・アウト、コンシェルジュ、予約受付、予約サイトの管理などが含まれます。また、ホテル周辺の観光調査や経理事務、客室管理業務など、幅広い業務に携わることができます。

仕事博士
仕事博士

社員の声からどのような新しい試みが生まれていますか?

社員のアイデアは積極的に取り入れ、実際に「トリックアート部屋」や「アートスイーツ」などが生まれました。これらはゲストに新鮮な驚きと感動を提供するもので、社員それぞれの創造性が評価される良い例ですね。

仕事博士
仕事博士

会社の文化や社員間の関係はどうですか?

新卒のTさんの話によると、面接時に感じた社風の良さが入社の決め手となったそうです。実際に入社後も、社員同士は非常に仲が良く、コミュニケーションも積極的に行われているそうです。離職率も非常に低いとのことですね。

仕事博士
仕事博士

経営の安定性について教えてください。

当社は経営基盤が非常に安定しており、昨年だけでも新たに10施設の開業がありました。また、感染症対策も徹底しており、従業員とゲストの安全を守るための取り組みを常に更新しています。

仕事博士
仕事博士

今後の展望について教えてください。

今後も国内外での新規開業やリブランドを推進し、観光需要の回復に合わせて事業を拡大していく予定です。また、顧客満足度と従業員満足度の向上を図り、持続可能な成長を目指しています。

仕事博士
仕事博士

ありがとうございました!

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

  • 設立:1999年
  • 資本金:1億円

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