【新卒】社会福祉法人愛児の家ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

社会福祉法人愛児の家は、1945年に戦争孤児を受け入れるために、先代の施設長が自宅を開放したことから始まりました。その後、地域に根差した児童養護施設として75年以上にわたり活動を続け、「家である」という理念を大切にしながら、子どもたちに家庭的でゆとりのある生活を提供していますね。

愛児の家では、職員と子どもたちが家族のように関わる「小グループ体制」を導入し、同時に全職員で全児童を見る「大舎制」を採用しています。これにより、どの子どもも担当職員だけでなく他の職員とも交流し続けられる環境を整えており、施設を巣立った後も「実家」として戻ってこられるような存在になっていますね。

職員同士でお互いの専門性を活かし、協力しながら働く環境が整えられているため、勤続年数が非常に長いのが特徴です。平均勤続年数は約17年で、東京都の平均の約3倍となっており、これが職員満足度の高さや職場の雰囲気の良さを物語っていますね。

愛児の家では、児童の模範となり、広い視野を持って一人ひとりの違いを受け入れながら、共感関係を築ける人材が求められています。短期的な成果を求めるというより、長いスパンで児童の成長を支えられる人が向いていますね。また、何かしらの得意分野を持っていることも歓迎されていますね。