【新卒】岩田建設株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

岩田建設株式会社は「熊本からNO1」を目指し、地域と共に成長を続ける建設会社ですね。特に重視されているのは、明確なビジョンと企業理念を基にした人材育成とキャリアアップの仕組みです。入社半年で現場を任されるなど、やる気と能力を持つ社員が早期に力を発揮できる環境が整っています。

岩田建設株式会社では、独自の人事考課制度があり、新入社員も2年で主任にまで昇進できるようなキャリアパスが用意されています。この制度は、社員一人ひとりの願望に添った育成プランを提案することを可能にしています。成果をきちんと評価し、モチベーションを高める環境が整っていますね。

岩田建設は、「自然との共生」「共に働く者との共栄」「共に磨いた技術をもって社会に貢献する」という3つの経営理念を掲げています。環境との調和を重んじ、トリプルウィンを追求し、技術力を社会貢献へとつなげることを目指しています。これが岩田建設の土台となっており、社長の岩田龍裕氏もこの理念に基づいて経営を行っています。

岩田建設は、非常にあたたかい人間関係の社風が特徴です。若手社員が安心してチャレンジできる環境が整っており、ベテラン社員が積極的に若手をサポートしています。この支援体制があるため、現場で大きな成果を出すことができ、会社全体で成長を実感できるのが魅力の一つです。

岩田建設は「小さな町から熊本NO1を目指す」というビジョンを掲げています。具体的な目標として、2025年までに県内で20位以内の技術者集団を目指しています。社長自身が抱えていた借金を完済し、経営を軌道に乗せた経歴からもわかるように、実現可能な目標を設定し、それを達成するための努力を惜しまない企業です。