【新卒】株式会社井上ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社井上は1976年に創業され、不動産関連事業からスタートしました。「文化と幸福の創造」という社是のもと、多角的な事業展開を行っており、宮城県を中心に女性専用体操教室「カーブス」を14店舗、またリハビリ特化型デイサービス「レッツ倶楽部」を5店舗展開しています。

カーブス事業は、株式会社井上が取り組んでいる主要な事業の1つで、宮城県内に14店舗を展開しています。特に高齢化が進む地域で健康維持をサポートする役割を担い、地域社会に貢献しています。また、産学連携により、カーブスの運動が認知症予防に寄与する研究も進めています。

株式会社井上では、新入社員教育に力を入れています。入社後の2週間は社内で社会人マナーや指導に必要なトレーニングを学び、その後は店舗でのOJT研修がスタートします。育成担当マネージャーが月1回の面談を行い、同期との情報共有を図るための「新人オリエンテーション」も実施されています。

女性社員100%を誇る株式会社井上の職場環境は、女性が働きやすいよう多くの制度が整備されています。有給休暇は1時間単位で取得可能で、産休・育休の取得率と職場復帰率も共に100%です。復帰後の時短勤務制度や、ゆったりしたお昼休憩の時間も確保されています。

高齢化が進む地域での予防医療啓蒙活動や、産学連携による認知症予防改善研究への協力に力を入れています。今年8月にはカーブスジャパンと石巻市が協定を結び、地域の健康維持に関するイベントを開催し、大きな反響を得ました。

株式会社井上は、フィットネスやスポーツを通じて地域を活性化させたいという想いを持つ方、接客経験がある方、人の役に立ち喜ばれる仕事をしたい方を歓迎しています。新しいことにチャレンジするマインドを持つ新卒の方も大いに期待されています。

株式会社井上の本社は宮城県に位置しており、主に「カーブス」事業や、「レッツ倶楽部」の運営といったフィットネスやリハビリ関連の事業を展開しています。さらに、宮城県内でメンズカーブスの店舗も運営しています。