【新卒】ピジョンハーツ株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ピジョンハーツ株式会社は、育児用品の老舗企業ピジョンのグループ会社で、主に保育サービスを展開しています。1999年に設立され、認可保育園や院内保育施設、商業施設内託児所など、多様な保育サービスを提供しています。経営理念は「愛」であり、その理念を基に子どもたちや家庭、地域をサポートする事業を行っていますね。

ピジョンハーツの経営理念「愛」は、子どもたちや家族だけでなく、従業員への思いやりも大切にしています。この理念に基づき、保育の現場では温かい環境を整えることに注力しています。子どもの「育とうとする力」を引き出すため、信頼に満ちた保育環境を提供し、愛をサービスという形で届けることを目指していますね。

ピジョンハーツでは、映画休暇制度「ハートナー休暇」など独自の支援制度を設け、従業員が安心して働ける環境を整えています。2024年には健康経営優良法人にも認定されており、また東京都「働きやすい福祉の職場宣言達成率」は88％に達しています。こうした取り組みは、働きやすさの向上に寄与していると言えますね。

ピジョンハーツの保育理念は『育つ力を育てる』です。子どもが生まれながらに持っている「育とう」という力を、安心と信頼に満ちた環境でサポートすることを重視しています。複数担任制を導入して、保育士同士が支え合い、子どもたちにとっても安心して過ごせる場所を提供していますね。

ピジョンハーツは、認可保育園や東京都認証保育所、事業所内保育施設などを運営しています。特に、首都圏を中心に施設を展開し、多数の施設で高品質な保育サービスを提供しています。また、事業所内保育や一時保育にも力を入れ、多様なニーズに応える柔軟な施設運営を行っていますね。

ピジョンハーツのユニークな点は、哺乳瓶で長年の研究を重ねてきたピジョンのノウハウを活かし、保育サービスに「愛」をカタチにして届けている点です。また、ピジョングループの一部であるため、安定した経営基盤を持ち、子どもや家庭に一貫したサービスを提供できることが強みです。

ピジョンハーツは、引き続き多様な保育サービスの提供を通じて、子育てを楽しく豊かにすることを目指しています。特に、達成率88％を記録している「働きやすい福祉の職場宣言」の指標をさらに改善し、従業員とその家族、利用者が安心して関われる環境作りに力を注いでいく予定です。