【新卒】社会福祉法人川越にじの会ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

川越にじの会は、地域に密着した障がい者支援を行っている法人です。職員の顔が見える規模感の中で、アイデアや意見が通りやすく、コミュニケーションが活発に行われていますね。職員の平均年齢は28歳と若く、アットホームな雰囲気が魅力です。

『にじの家』では、自閉症の方を主な対象に、作業所でのコースターやハガキなどの小物作り、季節の行事やクラブ活動を通じて充実した支援を行っています。職員全員で意見を出し合い、最適な支援を模索する姿勢を大切にしていますね。

未経験者や現場での実力発揮に不安を持つ方でも安心できるように、充実した教育体制が整っています。半年ごとの面談を通じて、職員一人ひとりのキャリアを一緒に描いていける環境があります。

相手のことを考え、思いやりを持って接することができる方には特に向いている法人です。自分の意見を積極的に発信し、他の職員と協力しながら支援を行うことが求められますね。

育児中の女性を支援する「ウーマノミクス制度」があり、産休育休の取得はもちろん、その後の働き方にも柔軟に対応しています。また、男性職員でも育休を取得する文化が広がっています。

2025年春に新規の通所事業所をオープンする予定です。今後も事業を拡大していく計画があり、それに伴ってスタッフの積極的な募集が行われていますね。

業界ではトップクラスの給与水準を誇り、月給が高水準でありながら、賞与は4.5か月分を支給しています。職員の生活を支え、支援に集中できる環境を作るためのものです。