【新卒】社会福祉法人新生福祉会ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

社会福祉法人新生福祉会は、地域に密着した社会福祉法人として、地域と共に歩むことを大切にしています。法人の運営の透明化、職員が働きやすい環境の整備に力を入れており、日本が抱える高齢化社会において福祉業界の新たな基準を築こうとしていますね。

楽生苑がプラチナ認証法人とされるのは、職員が安心して働き続けられるよう、離職率の低さに貢献する取り組みを行っているからです。この認証は、働きやすい環境を提供する法人に与えられるものです。

新生福祉会のデジタル×アナログの業務モデルは、デジタル技術と直接コミュニケーションを組み合わせた手法です。介護記録のデジタル化やSNSの活用で業務効率化を図りつつも、地域との直接的な交流を重視しています。これにより、現場のニーズを掘り起こすことができるんですね。

新生福祉会では、外国籍の職員を育成し、その職員が帰国後に現地で福祉事業を展開することを支援しています。また、若手が活躍できる環境を整えており、20代で施設長、30代で新規事業責任者になることも可能です。世界に向けて「新生福祉会ブランド」を広めることを目指しています。

具体的な地域公益活動として、民家を改装して地域住民が集える場所「えっと来亭」を立ち上げています。地域住民が誰でも楽しく過ごせるこの場所は、地域に密着した活動の一例として注目を集めています。

新生福祉会の法人理念には、地域に開かれ、信頼されることを目指し、お互いを助け合いながら文化的で豊かな老いの人生を楽しむという思いが込められています。これを実現するために、職員、利用者、地域の人々が一緒に安心して暮らすことを重視しています。