福岡県商工会連合会ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

福岡県商工会連合会の主な業務は、地域商工業者の相談指導補助や確定申告に向けた記帳指導、地域イベントの企画・運営、共済や保険事業の運営支援などです。約30～40件の事業所を担当し、定期的に巡回訪問する業務も含まれていますね。この多岐にわたる業務を通じて、地域経済の活性化に貢献しています。

入社後は、商工会の基礎知識を学ぶ新人研修から始まり、その後は先輩のもとでOJT研修を受けます。半年後のフォローアップ研修もあり、新入社員がしっかりと独り立ちできるようサポートされます。また、年2回の商工会連合会主催の研修や外部研修もあり、社会人として成長できる環境が整っていますね。

福岡県商工会連合会の魅力は、法律に基づき設立された経済団体である点からも分かる抜群の安定感です。利益追求が主目的ではないため、事業者に寄り添った提案・支援が行えることも大きな特徴です。地域商工業者から「ありがとう」と言われた時のやりがいは格別で、それが多くの職員のモチベーションに繋がっています。

福岡県商工会連合会では、20代から50代まで幅広い年齢層の職員が活躍しています。特にコミュニケーション力に優れ、自ら目標を設定して達成するための計画性や実行力がある方が適しています。また、女性リーダーも多数活躍しており、男女問わずステップアップが可能な職場です。

職場環境は非常に働きやすいと評判です。産休・育休などの福利厚生制度が充実しており、県外への転勤がない地域密着型の働き方が可能です。また、中小企業診断士の資格取得支援制度もあり、自己成長を応援する体制が整っていますね。男女問わず長く働ける環境が整っています。