【新卒】株式会社大黒屋ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

大黒屋は、一流ブランド品を扱う総合リユース企業です。「安く買って、高く売る」を基本にしつつ、社員が自ら適正価格を設定するスタイルを特徴としています。また、固定概念に縛られない経営を心掛けていますね。

大黒屋の選考は「D-style採用」、つまり「大黒屋スタイル」と呼ばれるユニークな方法です。複数のコースから自分の強みに合ったものを選び、その選考フローに挑戦します。人物重視の選考で、お話をするようなリラックスした雰囲気が特徴的ですね。

大黒屋はワーク・ライフ・バランスを大切にしており、残業はほとんどありません。一日の平均残業時間はわずか16.5分で、プライベートも充実させることが重視されていますね。趣味や好きなことが仕事の強みにもなる考え方が根付いています。

大黒屋では、従業員が自身の意思と好奇心を活かして、ビジネス機会を創出します。金券ショップやブランドショップの枠を超え、様々な事業を展開しています。自分の夢を実現できる環境が整っているのが特徴ですね。

新卒入社者には、充実した研修制度が提供され、接客スキルや商品知識をしっかりと身につけることが可能です。経験豊富な先輩社員がサポートし、一人前として育てていく文化があります。素人から玄人へと成長する機会が豊富ですね。

大黒屋では、企業理念やノルマ、マニュアルが存在せず、自由な接客を尊重しています。個々の個性や思いを大切にしており、多様な価値観を受け入れる社風が魅力です。社員が自分らしく働ける環境づくりに力を入れていますね。