【新卒】社会福祉法人 奉優会ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

奉優会は、社会福祉法人として「利益」ではなく「使命」を追求し、社会の新しいニーズに対応しています。彼らは社会貢献を通じて法人の社会責任を担い、利用者一人ひとりの夢をカタチにすることを目指しているんですね。

奉優会は、思いやりや創造力を持った人材を求めています。彼らの仕事は、単に介護を行うだけでなく、利用者の想いを形にすることが重要であり、そのための能力を持った人を歓迎しているんですね。

奉優会の特徴として、多彩なキャリアアップ支援や充実した研修制度が挙げられます。ジョブローテーションを通じて職員の希望に応じたキャリアパスを実現し、全職員が共に成長できる環境を整えているんですよ。

研修制度は非常に充実しており、職員はゼロから介護の知識や技術を学ぶことができます。また、定期的に行われる研修や事例研究発表会を通して、社員同士が互いに学び合い、スキルを向上させる機会を持っているのが特徴なんですね。

奉優会は、特別養護老人ホームやデイサービスなど、幅広いサービスを提供しています。また、地域包括支援センターや小規模多機能型居宅介護など、さまざまなニーズに応えるための事業を展開しているんですね。

奉優会では、利用者一人ひとりの夢を大切にし、その実現をサポートしています。具体例として、ある高齢者が大好きなお寿司を再び食べられるように、リハビリ計画を策定することで、利用者の笑顔を取り戻すことに成功した事例もあるんですよ。

奉優会では、異なる国からの技能実習生を受け入れることで、人材の多様性を実現しています。日本人だけでなく、外国人も活躍できる環境を整備し、年齢層も幅広く、様々な職員が共に働くことを重視しているんですね。

働きやすさの追求として、くるみんマークやトモニンマークなどの取得を行っています。これにより、職員が子育てや介護と仕事を両立できる環境を整備し、長く働ける職場づくりを進めているんですね。

奉優会では、キャリアアップのためにジョブローテーションを推奨しています。介護職から始めて、生活相談員などのさまざまな職種に挑戦できる環境が整っており、職員一人ひとりの成長を支援していますよ。