株式会社クイックってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社クイックは、東証プライム上場の総合人材・情報企業ですね。日本上位7%に評価されるほどの「新企業力ランキング」での高評価や、業界上位の人材紹介事業をはじめとして、多方面にわたる事業を展開しており、過去最高売上・利益を更新し続けています。その社風はオープンでフランク、毎年「働きがいのある企業ランキング」で上位0.02%以内に入るほどですよ。

2017年に発足したWeb事業企画開発本部は、社長直轄の新部門として、テックやクリエイティブの力でプロダクト開発やDX推進を担っています。発足からは組織規模を約4倍に拡大し、エンジニア、デザイナー、プランナー、マーケター、編集など、さまざまな専門家が既存事業の成長や新規事業の創出など重要な役割を果たしているんです。

看護roo!やナスカレ、Answers News、CATなど、業界特化型やトップクラスのシェアを誇る数多くのウェブサービスやアプリを展開しています。例えば、看護roo!では、業界最大級の看護師向けコミュニティを提供し、ナスカレは看護師のスケジュール管理向けスマホアプリです。これらのプロダクトはユーザーから高く評価されており、社会に貢献しています。

株式会社クイックは、テクノロジーの力で全ての人が目を輝かせて働ける未来を創造し、大きな社会課題の解決に取り組んでいます。日本では2040年までに労働人口が約1200万人減少すると言われており、そのような背景の中で、仕事のやりがいや幸福度の向上に貢献することを目指しているんです。

「真のユーザーファーストでマーケットを創造する」という価値観を特に大切にしています。これは、社内事情や予算など作り手の都合を超え、真にユーザーの気持ちだけを考えたプロダクト開発を行うことを意味しています。ユーザーにとって真に必要とされるプロダクトを実現することが、社のビジョンへの最短ルートだと捉えているんですね。

非常にオープンでフランク、互いにアドバイスをし合える風通しのいい環境ですね。多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーが集まっており、それぞれがチームワークを発揮して化学反応を起こすことで、大きな成果を生み出しています。入社後アンケートでは、「人の良さ」が会社の魅力としてよく挙げられているそうです。

プロジェクト制を取り入れており、プランナー、エンジニア、デザイナー、マーケター、編集など様々な職種が一つのチームになってサービス開発を進めています。オールインハウスで企画から開発、運用まで手がけているので、高いクオリティと迅速な対応が可能ですね。また、企画提案から誰もが参加でき、全員で事業やサービスを成長させる喜びを共有しています。

はい、とても柔軟ですよ。年間休日129日や、平均残業時間15時間、有休消化率70.4%と、働きやすさには特に注力しています。リモートワークや副業制度も導入しており、社員一人一人のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。また、能力開発のためのセミナーや研修への参加支援も充実しているんです。

今回募集しているのはVPoE候補です。エンジニアリング組織のマネジメントやエンジニア文化のドライブ、技術ブランディングなどを担当します。現在、エンジニアは46名おり、今後は組織を数倍に拡大する予定です。エンジニア組織のチームビルディングや戦略に沿ったエンジニア採用活動も重要な仕事の一つです。

PHP, Python, Ruby, JavaScript, TypeScriptなど多様な開発言語を使用しており、フレームワークにはLaravel, React, Vue.jsなどを採用しています。インフラストラクチャにはAmazon LinuxやDockerを利用し、データベースにはRDS Aurora（MySQL）やElasticache（Redis）を使用しています。CI/CDにはJenkinsを採用し、監視ツールにはCloudwatchやDatadogを用いているなど、最新の技術を積極的に取り入れています。

VPoE経験もしくはエンジニアリングマネージャーの経験が必須ですね。テックブランディングやエンジニア採用の経験、ピープルマネジメントの経験も求められます。また、経営理念やWeb事業企画開発本部のミッションに共感できる方、サービスのために技術があるという思考でチームワークを大切にし、ユーザーファースト志向で開発ができる方が理想的です。

エンジニアチームは、男性34名・女性12名の合計46名で構成されています。Web事業企画開発本部全体の平均年齢は33.1歳で、男女比率はほぼ同等です。多様なバックグラウンドを持つメンバーがおり、それぞれの知識やスキルを生かしながら互いを尊重し、支え合う文化が根付いています。

新社長直轄の特命部署である点、それに東証一部上場の資本力と社内ベンチャーのスピード感を兼ね備えていることが大きな魅力です。自社で企画から設計、開発、運用、プロモーションまで一貫して行える点と、幅広いプロダクトに触れる機会があることも特徴です。

はい、役員には元エンジニアやクリエイターもおり、書籍やセミナーの費用補助といったクリエイティブ職を支援する環境が整っています。月に数回の勉強会が開催されることもあり、部署を跨いだコミュニケーションも活発で、それぞれの能動的な学びや成長を重視する文化があります。

経営理念やミッションに深く共感し、技術をサービスのために生かそうという思考を持つ方が望ましいですね。また、チームワークを重視し、ユーザーファーストの開発姿勢を大切にできる方。さらに、新しいことへの挑戦や改善を恐れず、常に技術への感度を高く持ち続ける意識のある方が理想的です。