株式会社GREENINGってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社GREENINGはもともと不動産コンサルティングからスタートし、現在では都市計画や商業施設の開発、ホテルやベイカリー、レストランなどの運営にも携わっています。一杯のコーヒーから街づくりに至るまで、マクロとミクロの視点でアプローチしているんですよ。非常に多岐にわたる事業を手がけていて、骨の折れる地道な作業も厭わずに取り組んでいますね。

社内では多種多様なプロジェクトが進行しており、業務の相互理解を深めながら、かなり広範囲にわたり反復して泳ぎきるような過酷な作業が求められます。しかし、そのアウトプットが地球にも、取引先にも、自分たちにもよいものであることには特にこだわっているんです。

直近で象徴的なプロジェクトとしては、「下北線路街」での商業空間「reload」の企画や「MUSTARD™ HOTEL」の運営、日本橋兜町の再活性化プロジェクトの一環として「KABEAT」の開業などがあります。企画編集力と運営力を駆使して、新しい賑わいを街に創出しているんですよ。

地球温暖化や新型コロナウイルスの影響で、私たちの日常やビジネス環境が大きくリセットされた感じがあります。従来のセオリーが通用しなくなる中で、ブルーオーシャンとして新しい可能性にチャレンジしていく必要があると感じています。そのためにも、私たちがつくりたいのは、これからの街、これからの生活、これからのカルチャーなんです。

私たちは、これからの街づくり、生活、カルチャーの構築を目指しています。環境とテクノロジーをキーワードに、健康で美味しい食、豊かな生活を考える上での環境との共存、人の手を大切にしてテクノロジーを活用することがとても重要だと考えていますね。

当社では、チャレンジ機会の提供と、大幅な権限委譲により社員の成長を加速させています。やる気があればどんどんチャレンジして成長できる環境があって、自分で業務を広げていくことができます。自らの強みを活かしながら、キャリアパスを自身で描けるんですよ。

新規出店や業務範囲の拡大に伴い、特にグルメ媒体の更新や販促関連の経験を持つ方、または接客経験から0から1を生む仕事にチャレンジしたい方を募集しています。積極的に調べる努力ができる方や、新しいことにチャレンジしたいという意欲を持っている方を求めていますね。

具体的には、WEB販促で新規顧客の獲得を目指す戦略的な活動や、店舗デザイン販促物の精査など、幅広い業務を手がけます。店舗で反応を感じ取りながら販促企画に生かすことも大切です。社員一人ひとりがアイデアを出し、試行錯誤しながら、店舗のサポートを行います。

実際に店舗でニーズをキャッチアップし、現場の反応を体感しながら販促企画に生かしていくことが大切です。また、自発性やアイディアを尊重し、良いと思ったものをどんどん取り入れる文化があるので、様々な案件に挑戦できる環境がありますね。

私たちの強みは、実際に自分達で運営拠点を持ち、エンドユーザーとの直接的な接点を持つことでリアルな企画提案が可能になる点です。エリアマネジメントやイベントを通じて、街のコミュニティを活性化させることも私たちならではの特権・強みだと考えていますよ。

チームや組織は主に若手が中心となり、活躍しています。平均年齢は31歳で、柔軟な発想と行動力を持ったメンバーが多いですね。それぞれの強みを活かしながらチームワークを大切にしています。

求められるスキルとしては、飲食やホテル業界での販促・PR・マーケや接客経験、officeツールの使用スキル、外部との連携や進行管理ができる能力、htmlを使った簡単なWEB制作などが挙げられます。多様な経験やスキルが役立つ環境ですね。

私たちは、売り上げを最大化するための試行錯誤を楽しめる人、店舗オペレーションを把握し連携が取れる人、世の中のニーズを捉え数値分析ができる人、地道な作業も苦にならない人を求めています。物事を円滑に進めることができるバランス感覚を持った人物が理想です。

幅広い業務を担当するため、楽しみながら多方面での成長が期待できます。様々な案件に挑戦することで、自分の強みを活かしたキャリアパスを描けるチャンスがあります。どんどん任せる風土がキャリアアップに繋がりますよ。

当社の仕事は、ただのビジネス展開ではなく、街づくりという大きな視点を持っています。したがって、街の活性化や文化の創出、環境との共存といった、社会全体に対する積極的な影響を期待できると思います。自分たちのアウトプットが社会や環境にポジティブな影響を与えていくんですよ。