株式会社エンリード不動産ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

エンリード不動産では、中古マンションの買取再販事業を手掛けています。具体的には、中古マンションを買い取り、リノベーションを施した上で再び市場に出しています。この事業によって、物件に新たな価値を加えることができるんですね。

事業の流れは大まかに、「買取」「リノベーション」「販売」の3ステップです。まず不動産売買の仲介会社から市場に出回っていない物件を購入し、それらについて綿密な市場調査を基にリノベーションを行います。最後に、仲介業者を通じて買い手に販売するわけですが、ここでの情報提供のしやすさもポイントですよ。

一般的にはデザイナーが担当することが多いのですが、エンリード不動産では営業がその役割を担っています。地域に精通しているからこそ、実際の生活シーンを想定したプランニングが可能で、施工管理チームと協力しながら進めています。こうすることで、エリアに適した、住みやすい物件作りを実現しているんですよ。

建物が古くなるのは避けられないため、買取再販事業には日本全国、さらには世界中に需要があります。エンリード不動産は、まずは国内での事業拡大に注力し、将来的には海外展開も視野に入れています。日本全国に支店を増やすことで、より多くの地域でこの事業を展開していく計画です。

現代は少子高齢化が進む中、空き家や相続問題など不動産を取り巻く課題が増えています。エンリード不動産は、使われなくなった家を放置せず、リノベーションを通じて再び誰かに利用してもらうことで、持ち主にも新しい住み手にも笑顔をもたらす循環を作り出すことを大切にしているんです。

エンリード不動産の目標は「買取再販事業で日本一になること」です。2019年の設立から、まだ若い会社ではありますが、この大きな目標に向かって成長し続けています。そのためには関わる全ての人への感謝の気持ちを大切にし、良い仕事ができる関係性の構築に努めています。

現在、社員数は約30名で、この1年で15名が新しく加わるなど組織は大きく拡大中です。5年後には200名規模を目指しており、未経験からスタートしたメンバーも多いですが、多様なバックグラウンドを持つ人々が個性を活かして活躍しています。

当社では、「その日の仕事はその日のうちに」をモットーにしており、残業を積極的には行っていません。営業時間の効率化と仕事とプライベートのバランスを大事にしており、それを実現するためには仲介会社との信頼関係が不可欠です。

エンリード不動産では、挑戦と失敗を重ねることを恐れず、それを成功につなげる文化があります。若手社員にもどんどんチャレンジしてもらい、スピード感を持って成長してもらう環境をつくっています。失敗を恐れず、成長のチャンスと捉えることが大切です。

新卒メンバーは主に、市場に出回っていない中古マンションの仕入れから、リノベーションを通じてのバリューアップ、そして再販売までの一連を担当します。全ての工程に関わることで、不動産のプロフェッショナルを目指すことができるんです。

マンション売買のプロとして、エリアに合わせた提案力や幅広い不動産知識を身につけることができます。また、頑張った分はしっかんと評価され、年齢に関わらずキャリアアップのチャンスがあります。若くしてリーダーに昇格した例もあるんですよ。

不動産やリノベーションに興味がある方、若いうちから責任ある仕事を任されたい方、頑張った分だけ評価されたい方など、様々な想いを持った方々と働きたいですね。ベンチャー企業ならではのスピード感を味わいながら、共に成長していける仲間を探しています。