スターツコーポレートサービス株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

スターツコーポレートサービス株式会社は、総合社宅コンサルティング、社宅管理業務の代行、不動産関連のコンサルティングと売買仲介、信託受益権の取扱、信託契約代理店業、労働者派遣事業、有料職業紹介事業を行っています。不動産や金融、人材サービスなど幅広い分野でサービスを提供しており、多角的なビジネスモデルを展開していますね。

創業から55年が経過し、グループ会社数は93社に及ぶ大規模な企業グループです。従業員数は9,065名と多く、2023年3月期の連結実績では売上高が2,338億円と前期比119％UPの業績を記録しています。海外にも事業を展開していて、国内外で成長を続けていますね。

「頑張ろう」という意気込みを持つ社員が多く、「育てよう」というサポート体感が根付いています。また、定時退社が推奨され、残業は月平均5時間以下と少なめですから、メリハリをつけた働き方が可能です。従業員のワークライフバランスを重視する文化がありますね。

入社後、約半年間は派遣事業部で事務職を経験し、その後、希望に応じて総合職や一般職への異動が可能です。異動試験はなく、スムーズなキャリアチェンジをサポートしており、多様なグループ会社での経験も積むことができます。

従業員の健康と福利厚生のために様々なサポートを提供しています。具体的には、結婚や子育て支援の充実、資格取得のための受験料支援など、個人の成長と生活の質を高めるための制度が整っています。また、年に一度の決算賞与も業績に応じて支給されています。

新卒採用では一般的に総合職として幅広い業務に挑戦しながら成長できるプログラムが用意されています。中途採用の場合は、即戦力として期待されることが多く、特定の職種や部署での専門的なスキルが求められることがあります。どちらも個々のキャリアプランに合わせた支援が行われています。

スターツコーポレートサービス株式会社は、「努力と成長を継続すること」を大切にしています。社員が互いに高め合い、支え合うことで個々と企業全体の発展を目指しています。また、様々な業界に渡る広範な事業を通じて、社会全体に貢献することも重要な価値観とされていますね。

スターツコーポレートサービス株式会社は、海外21か国34都市に拠点を持つグローバルな展開をしています。海外市場への進出に積極的であり、特にアジア地域では不動産投資や開発事業を中心として、地域特有のニーズに応じたサービスを提供しています。

将来的には、既存の事業領域をさらに深めつつ、新たな市場への挑戦も行っていく計画です。特に、テクノロジーの進展を活かした事業改革や、持続可能な社会を目指した環境配慮型の事業開発にも力を入れる方向です。革新と持続性のバランスを取りながら成長を図っていく方針ですね。