株式会社ジャパンクリエイトグループってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

ジャパンクリエイトグループは多彩な事業を展開しており、人材ビジネスや食品流通サービス、店舗運営、WEBプロモーション、環境インフラ、旅行代理店業務、社会福祉など、35の事業を手掛けています。また、国内外問わず様々なサービスを提供し、それぞれの分野で高いサービス品質を強みにしています。

DX推進業務の主な目的は、事業のデジタル化を進めることで各社の業務効率化と業績向上を実現することです。具体的には、異なる管理システムの統合や効率的なデータ共有を可能にし、最終的にはグループ全体のパフォーマンスを向上させることを目指しています。

ジャパンクリエイトグループは、持続可能な開発目標（SDGs）に賛同し、企業活動を通じて社会貢献を目指しています。具体的な取り組みとして、従業員の健康支援、キャリア形成機会の提供、ジェンダー平等の推進、働きがいのある雇用の促進などがあります。

現在のジャパンクリエイトグループの年商は650億円を超え、持続的な成長を遂げています。2025年までに年商730億円の達成を目指しており、そのために人材育成、DX推進、M&Aによる組織強化などさまざまな戦略が計画されています。

DX推進担当では、専門的な知識よりも各社のニーズや課題を的確に把握するヒアリング能力や調整力を重視しています。オープンな意見交換を奨励しており、人と話すことが好きな方や積極的な姿勢を持つ方に非常に適した職場です。

新たに導入された全社統合システムによって、業務の効率化と情報共有が大幅に改善されました。これにより、17のグループ会社がスムーズに連携し、全体のパフォーマンスが向上する結果となり、事業成長を加速させることが可能になりました。

ジャパンクリエイトグループの社会貢献活動には、環境保護、社会福祉、地域社会の支援などが含まれます。これらはすべてグループのESG（環境・社会・ガバナンス）戦略の一環として重視され、持続可能な社会の実現に貢献しています。

ジャパンクリエイトグループでは、働きやすい環境を提供することに力を入れており、DX推進担当職では土日祝休み、ほぼ定時退社、年間休日122日と非常に充実しています。これにより、従業員がプライベートと仕事のバランスを取りやすくなっています。

ジャパンクリエイトグループの企業文化は、革新性と協働に重点を置いています。各個人が意見を自由に出しやすい風通しの良い環境で、多様な事業を展開しているため、さまざまな分野での経験や知識を積むことが可能です。これが、長期的なキャリア形成につながる大きな魅力です。