株式会社中柴工務店ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

中柴工務店では、新入社員のために充実した研修制度を用意しています。まず、入社後の1か月間は座学で安全講習や仕事内容を学びます。次の2か月からは現場作業の補助を行い、1人の先輩社員がマンツーマンで指導にあたります。この研修制度により、未経験者でも安心して業務に取り組むことができますね。

中柴工務店は、柔軟に時代に合わせた働き方を重視しています。特に若手が活躍できる場を作り続けることを大切にしており、AIやIT、情報収集力といった現代のツールをフル活用することが求められています。古い価値観にとらわれず、新しい感性を取り入れることで、組織全体の成長につなげているようです。

職場環境に関しては、見ることでよく理解できるとの考えから職場見学を歓迎しています。また、社員が快適に働けるように社用車やPC、携帯の貸与、社宅制度、フリーカフェイン制度など、多様な待遇が設けられています。こうした取り組みにより、社員が安心して長期的に働ける環境を整えていますね。

1950年に創業された北九州の老舗企業である中柴工務店は、70年以上の歴史を持っています。現在は、性別や年齢を問わず多様な人材が活躍している会社です。社風としては、「最近の若い子は〜」という声に惑わされることなく、自分の可能性を追求し、新しい感性を大切にすることが推奨されています。そのため、柔軟な働き方と社員個々の成長を重視しているようです。

中柴工務店は、建築、塗装、防水業界でキャリアをスタートさせたい方、また現場で経験を積みながらスキルアップを目指す方を歓迎しています。必要なのは普通自動車免許だけで、異業種からの転職者も多いことからも、幅広いバックグラウンドを持つ人材が求められています。豊富な研修制度により、一からしっかりと技術を身につけることができる環境です。