株式会社英光ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

英光の塗装部門は、2年前に発足した新しいチームで、現在は先輩1名が活躍しています。この部署は、もともと外注していた塗装作業を内製化するために設置されたもので、今後はチームを5名程度に拡大し、将来的には新人育成やマネジメントの役割も担っていただけることが期待されています。

英光では、最新機器を導入し業務の効率化を図りながら、働き方改革にも力を入れています。残業は月平均20時間程度で、有給休暇を100%消化する先輩社員も多く、社員一人ひとりの理想の働き方を重視する環境が整備されています。特に「家族との時間を大事にしたい」といったプライベートを大切にした働き方がサポートされていますね。

英光で働くことで、AIやロボットには置き換えにくい丁寧なマスキングやムラのない塗装技術を始め、精密板金加工に求められる高度なスキルを身に付けられます。この技術は、一度習得すれば、長期にわたって活かすことができ、世界市場でも価値のあるスキルとして成長することができます。

英光では、ほとんどの先輩が未経験からスタートされています。そのため、入社後には3ヶ月の研修期間を設けており、業務の基礎技術や理解を深めるための現場研修を受けます。また、OJT研修を通じて先輩のサポートを受けながら業務をこなし、少しずつ独り立ちを目指していく体制が整っています。未経験者も安心して成長できる環境といえますね。