東建コーポレーション株式会社　建築管理局ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

東建コーポレーション株式会社の一番の魅力は、業界トップクラスの安定した経営基盤にあります。東証プライムや名証プレミアに上場しており、堅調な成長を続けています。特に安定した労働条件と充実した福利厚生があり、未経験者でも働きやすい環境が整っています。

未経験者が働ける理由は、充実した育成プログラムを持っているからです。東建コーポレーション株式会社は未経験者を一から育成するノウハウを持ち、安心して業務に取り組むことが可能ですので、「手に職をつけたい」「安定した生活を送りたい」と考えている方には最適です。

同社では、年間休日127日や完全週休2日制などの制度を設け、仕事と生活のバランスを重視しています。これにより、家族との時間をしっかり取れるため、家庭を大切にしながら働くことができます。また、残業時間も月平均20～30時間程度に抑えられています。

キャリアアップの機会は豊富にあります。東建コーポレーションでは、各現場のマネージャーから支店の責任者、さらに複数支店を統括する管轄責任者へとキャリアパスが準備されています。役職手当も充実しており、努力次第で年収1000万円以上も目指せる環境が整っています。

東建コーポレーションで働くことで、施工管理やプロジェクトのマネジメントスキルを磨くことができます。特に、木造や鉄骨、RC造の建築における安全・品質・工程管理スキルを身につけることができます。また、多様な規格商品や工法についても深く理解することができ、建設業界で幅広い知識と経験を得ることができます。