【新卒】株式会社Legaseedってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

Legaseedの理念は「はたらくを、しあわせに。」です。人と企業の成長を加速させることを目指しており、その理念に基づき、さまざまな人材トータルソリューションを提供しています。この理念は、単に仕事の場としての幸福だけでなく、社会全体がより良い方向へ進むための土台としての役割を果たしていますね。

Legaseedの組織は非常にエネルギッシュで、平均年齢が28歳と若さを感じる環境です。若手の社員でも大きな成果を上げられるような環境が整っており、20代で年収1000万円を超える社員もいます。また、組織エンゲージメントの高さは全国でもトップクラスに入るレベルで、社員の仕事に対するやりがいの強さが伺えますね。

Legaseedは自社を実験室として、人材採用や組織づくり、会社経営を行っています。その結果を基にした商品を市場に提供するという「一気通貫のコンサルティング」が最大の特徴です。これは単なる机上の空論ではなく、実際に検証された効果的な方法を提供しているため、企業の実状に即した具体的な解決策になりますね。

Legaseedは新卒採用を「社会の入り口」として非常に重視しています。単なる筆記試験や面接を超えた、本質的で実践的な採用プロセスを提唱しています。これにより、企業だけでなく、入社する学生の意識も変わり、社会全体の変革に繋げようとしていますね。

Legaseedは、これからの10年に向けて大きな成長を目指しており、さまざまな新しい事業に挑戦しています。具体的には、IPOコンサルやインキュベート事業、教育テーマパークの建設、メタバースキャリアプラットフォームの開発など、未来志向のプロジェクトに取り組んでいます。社会課題を解決しながら、人々が幸せに生きるためのプラットフォーム創りに貢献しようとするその姿勢が印象的ですね。