【新卒】DSP株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

DSP株式会社は、社員一人ひとりの幸福を最優先に考え、多角的な事業展開を行う企業ですね。アウトソーシング事業や人材サービスなど、時代のニーズに応えながら急成長を遂げています。現在は株式上場を目指し、新たな成長マーケットへ進出中です。

DSP株式会社の社風は非常に人間中心で、新卒社員の大半がその社風に惹かれて入社しています。上下関係がフラットで、社員同士の距離が近く、意見やアイディアが出しやすい環境が整っています。働きやすさを追求する姿勢が感じられますね。

代表の上川さんは『社員を世界中で一番幸せにすること』に強いこだわりを持っています。社員がやりがいを持って働ける環境作りを重視し、そのための環境改善や新規事業の展開に積極的に取り組んでいますね。

DSP株式会社では、今期より新しい人事評価制度を導入し、透明性のある目標設定が可能になりました。これにより、社員の自己成長はもちろん、企業全体としての成長も促進されることが期待されています。目標達成に向けた具体的な行動がしやすくなったと言えるでしょう。

DSP株式会社は、HRソリューション事業や人材派遣事業を中心に、メディア課、セールスプロモーション、カスタマーサポート、介護課など、様々な部門で高い専門性を持ったサービスを展開しています。また、新規事業部ではITや保険などの新たな分野への進出を果たしていますね。