【新卒】中部特機産業株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

中部特機産業株式会社では、有給休暇の取得がしやすく、2023年度では年平均11.1日と多いのが特徴ですね。社員がリフレッシュできるように、休暇の取得を奨励しています。

この会社では、様々なスキルアップ研修や社内検定制度、資格取得支援を通じて、社員が自身のキャリアアップを目指せます。これにより、自己成長を実感できる職場環境づくりが進められていますね。

中部特機産業株式会社は、創業以来41期にわたり赤字決算が一度もなく、全て黒字経営を続けています。この点からも、非常に安定した企業運営を行っていることが分かりますね。

社員の発案で実現した運動会など、仕事も遊びも積極的に楽しむ文化が根付いています。このようなイベントを通じて、社員同士の交流を深め、チームワークを重視する環境です。

社員の7割以上が女性であり、それぞれのライフスタイルにあった働き方を実現できるよう、産前産後休暇や育児休暇の取得、時短勤務制度など、柔軟な対応が可能です。

この企業では、年次や勤続年数に関わらず、何事にも前向きにチャレンジする精神を歓迎しています。失敗から学ぶことで自己の人間力を高めることができると考えられていますね。

中部特機産業は、経済産業省主催の「健康経営優良法人」に認定されています。健康に働ける環境を整えることを重視しており、社員の健康管理に積極的に取り組んでいます。