【新卒】株式会社トーキョー工務店ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

トーキョー工務店では、社員の働きやすさを非常に重視していますね。特に注目なのは、働き方改革手当がある点です。これは、部署全体の残業時間が45時間を超えなかった場合に報奨を与える仕組みで、働きすぎを防ぎつつ、部門全体の協力体制を促す工夫です。また、平均残業時間が月20時間以内と抑えられていて、年間休日も123日以上としっかり確保されていますので、プライベートの時間も確保しやすい環境と言えるでしょう。