【新卒】株式会社ジェイアール東海ウェルってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社ジェイアール東海ウェルは、JR東海が100%出資している特例子会社です。企業の目指すところは、障がいの有無にかかわらず社員が一緒に働き成長する『共働共生』の理念を大切にすることですね。印刷物のデザイン、印刷・製本、オフィスサポート、文書電子化、ヘルスケアなど多岐にわたる業務を行っています。

株式会社ジェイアール東海ウェルでは、オープンなコミュニケーション文化を醸成し、社員が意見を言いやすい職場環境を整えています。障がいがある社員も個性を発揮しやすいように、職場の配慮や環境が重視されています。平均有給休暇取得日数も約18日と、ワークライフバランスの実現が可能です。

近年、株式会社ジェイアール東海ウェルでは、文書の電子化やヘルスケア事業をはじめ、新たな取り組みを積極的に展開しています。また、地域貢献のため、仮囲いにアート作品を展示するなど、地域とのつながりを大切にした活動も行っています。これらの取り組みは社員の成長機会を増やし、地域社会にも貢献する形となっています。

ジェイアール東海ウェルでは、社員一人ひとりの成長をサポートするために、充実した研修制度を整えています。入社前研修やOJTのほかにも、障害者職業生活相談員認定講習などの参加機会を提供し、スキルアップを積極的に支援しています。さらに、希望する研修に応募することもでき、他企業との交流も含めて成長を促進していますね。