【新卒】株式会社Cactusってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社Cactusでは、年に3回の長期休暇を取得できる「グリーン休暇」制度があります。これは業界では珍しい取り組みで、社員がリフレッシュできる環境を提供することを目指しています。また、働く地域に根ざした働き方を大切にしており、転居を伴う転勤がないことも特長です。これにより、社員は安心して働き続けることができる仕組みが整えられていますね。

株式会社Cactusは、地域貢献を重視した経営理念を掲げ、大阪から日本を元気にすることを目的とした事業展開をしています。地域の生活の一部として、便利なサービスを提供しながら、周囲の人々に笑顔と元気を届けることを大切にしています。また、店舗を運営するスタッフを『クルーは家族』と考え、共に成長することを目指していますね。

入社後はまず、店舗運営を通じて実務的なスキルを身につけることからスタートします。売上管理やスタッフの教育など、店舗全体の運営に必要なノウハウを学びます。その後、100店舗運営の中心的な役割を担うエリアマネージャーへのキャリアアップを目指せます。スムーズなキャリアアップをサポートする環境が整っており、挑戦の機会が多くあるのが特長ですね。

大阪を拠点にすることで、地域に密着したサービスを提供できるのが大きな利点です。関西の文化やニーズに理解があるため、地域に合わせた販売戦略を立てやすく、顧客との信頼関係を築きやすいです。また、従業員にとっても慣れ親しんだ環境で働けるため、離職率が低く、長期的に安定したサービス提供が可能ですよね。