株式会社ディアイスクエアってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社ディアイスクエアは、製造業を中心に、企画・開発・設計から製造に至る全工程のコンサルティングを行っている企業です。2007年に設立され、業務分析やシステム構築、運用・保守を含む先進的なソリューションサービスを提供していますね。特に製造業における豊富な経験とノウハウを活かし、着実に成長を続けています。

ディアイスクエアは大きく分けて二つの事業を展開しています。ひとつはエンジニアリング・ソリューション事業で、製造業のお客様にサービスを提供しています。もう一つはシステムインテグレーション事業で、公共サービスや金融・保険業界の大手企業と長年の取引がありますね。

同社は大手優良企業と直接取引を行っており、自動車、電機、造船など様々な業界のクライアントと関わっています。特に自動車業界の大手企業との取引が多いですね。また、近年はセールスフォース事業部を新たに立ち上げ、CRM関連業務の拡大にも注力しています。

ディアイスクエアはワークライフバランスを重視しており、年間休日は123日で、月平均の残業時間も約10時間と非常に少ないです。在宅勤務も可能で、業務に支障がなければ有給休暇も自由に取得できる環境が整っていますね。

同社の社風は穏やかで風通しが良く、年齢や社歴に関わらず自分の意見を言いやすい環境です。役員も社員と同じフロアで働いており、距離が近いことが魅力的ですね。若手社員が責任ある業務を任される機会も多いです。

ディアイスクエアは人材育成に力を入れており、外部研修の機会や資格取得支援制度を整えています。社員は上司と相談しながら適切な研修を受けることができ、資格取得時には報奨金が支給される制度もありますね。

同社が求めているのは、高いコミュニケーション能力を持ち、自ら考え行動できる人材です。特に、コンサルティングができるエンジニアの人材を増やしていきたいと考えており、お客様のニーズを的確に吸い上げる能力が求められていますね。

ディアイスクエアは、各事業部の強化や新たな人材の採用を進め、クライアントとの信頼関係を深めていくことを目指しています。また、セールスフォース事業をしっかりと成長させ、事業の三本柱に育てることも重要な目標として掲げていますね。

入社後は、社員が最も成果を出せる働き方を自分たちで考えられるような環境を整備しています。モバイルワークが可能で、コロナ禍でも生産性を維持できるよう努めており、フレキシブルな働き方ができるのが特徴です。