【新卒】株式会社テクノブレーンってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

テクノブレーンは、官公庁や金融系のシステム、WEBサービス、組込みシステムなど幅広く開発を行っています。32年間の黒字経営を誇り、多様な業種に向けたシステムインテグレーションや制御ソフトウェアの開発を行い、特に社員が提案した技術を活かすことに注力しています。

求める人物像には、情報力や戦略性、革新・創造性、推進力、信頼性、協調性などが含まれます。一つでも当てはまる方がいれば、ぜひ説明会にお越しいただきたいですね。技術力よりも、社員の提案や意欲が重視される企業文化があります。

テクノブレーンでは、社員同士が助け合い、支え合う文化が根付いています。年に5回の全社会議や社員旅行、BBQなどの交流イベントを通じて、一体感を大切にしています。仕事だけでなく、遊びも一生懸命に楽しむ姿勢が特徴的です。

新入社員には入社後3ヶ月間、ITの基礎研修が提供され、その後は先輩社員がついて教育が行われます。また、資格取得補助や社外セミナー参加支援制度もあり、未経験者でも安心して成長できる環境が整っています。

テクノブレーンは「True＆Technology＆Tomorrow」を合言葉に、自由な発想で高付加価値を提供し続けることを目指しています。若手社員の成長を重視し、技術提供力や提案力を育成し、時代をリードする技術集団を育成することが期待されています。

テクノブレーンでの仕事の魅力は、自分が開発したシステムやサービスが世の中に出ることです。エンジニアとして自由に発想し、それを具現化できる環境が整っているため、自らの成長を実感できる機会が豊富にあります。