【新卒】田村市ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

田村市は福島県の中通り最東端に位置し、面積が広く自然に恵まれた中山間地域です。約62％が山林で占められており、「あぶくま洞」や「星の村天文台」などの観光資源も豊富ですね。平安時代の武将、坂上田村麻呂に由来する歴史や文化も色濃く残っています。

田村市が求める人物像は、楽しく明るく前向きに行動できる方で、地域に貢献したいという意欲を持つ人ですね。協調性や自律性、柔軟性などの基礎力が重視され、地域の未来を自分たちの手で変えていく姿勢を求めています。

田村市では仕事とプライベートの両立を重視し、育児休業の取得率が非常に高いです。また、職員が心身ともに健全に働ける環境を提供するため、健康管理やサポート制度も込んで充実していますね。こうした取組みが、職員の長期勤続につながっています。

新入職員に対しては「トレーナー・メンター制度」があり、先輩職員が業務面や成長をサポートしています。この制度により、部署を超えたコミュニケーションが促進され、新入職員が安心して仕事に取り組むことができる環境が整っています。

田村市の行政事務には、税や戸籍、保険、福祉に関連する窓口業務や、産業振興、まちづくりなどのプロジェクトに携わる事務など、幅広い業務があります。こうした業務を通じて、市民との接点を持ちながら、地域の発展に貢献することができますね。

田村市では、職員の距離が近いため、それぞれの役割が重要視されます。堅苦しい雰囲気を排除し、役職や部門を超えた連携が奨励される環境ですね。また、自主研修を通じて知識を増やし、前向きにチャレンジする文化が根付いています。