株式会社サンエツってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社サンエツは、未経験者に対してe-learningや教育制度を活用し、学びと成長を支援しています。また、大手企業と提携した資格取得サポートも充実しており、教材や研修、受験費用はすべて会社が負担します。これにより、未経験から市場価値を上げつつスキルアップできる環境が整っていますね。

株式会社サンエツでは、多様なキャリアパスが用意されています。特に3年目からはフリーエージェント制度により他部署への異動が可能で、キャリアの幅を広げることができます。また、同部署内での昇進も目指すことができ、個々の希望に応じたキャリアプランを描ける点が魅力です。

サンエツでは、働き方の柔軟性が高く、独り立ちするまでの期間はほぼ残業がありません。独り立ち後も残業時間は20時間程度と管理されており、現場への直行直帰も可能です。また、デスクワークは自宅で行うことができるため、非常に働きやすい環境が整っています。

株式会社サンエツの組織は20代から50代まで幅広い世代が在籍しており、現在33名が働いています。中途社員が5割以上を占めているため、転職者にも優しい風土があります。入社後はOJTで先輩社員が手厚くサポートする体制が整っており、安心して業務に取り組むことができます。

株式会社サンエツの競争力の秘訣は、幅広い業界と官公庁を顧客に持つ安定した事業基盤にあります。それに加えて、定年後の再雇用制度や年金基金などの充実した福利厚生があり、長期にわたって安心して働ける環境が整っています。この点が、優秀な人材を引きつけ、維持する大きな要因となっていますね。