株式会社オンリーストーリーってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社オンリーストーリーは、経営課題を解決するために「つながりを通したサポート」を提供する会社ですね。特に、約7名が登録している審査制の決裁者マッチングプラットフォームを運営し、クラウド上でアクセス可能なこのプラットフォームを通して、経営の難題解決に繋がるマッチングを促進しているんですよ。

代表の平野さんは、自身が経営者の家庭に生まれ、経営者インタビューサイトの運営や自身の起業経験を通じて、日本の企業の経営課題が解決されれば、企業の経営状態を改善し、日本の競争力を高めることができると考えています。だから、「つながりを通した、経営課題解決会社」として、この事業に取り組んでいるのです。

オンリーストーリーでは、「経営者の相棒」というポジションを特に重要視していますね。これは、経営者目線で物事を捉え、営業や課題ヒアリング、サポートを行う人物です。就職以上だけど起業未満のスタンスで働ける、経営者を支える立場に興味がある人材を求めているようですよ。

リモート勤務が基本で、個々の属性の尊重とレベルの向上を重視する風土があります。メンバーは自由に部署を創り上げるなど、柔軟性や自由度の高い働き方をサポートしています。つまり、非常に柔軟な働き方が可能というわけですね。

彼らのビジョンは、「一人一人のオンリーストーリーを実現する」ことにあります。決裁者プラットフォームとテクノロジーを駆使して、ビジョンの実現を支援し、結果としてより良い社会の創造に寄与していくと考えています。

「強くて良い会社、つよいい会社をつくる」ことを目標に掲げています。これには、3Q（IQ、EQ、AQ）を兼ね備えた人材の育成、経済合理性と社会貢献性を兼ね備えたビジネスの実現が含まれています。彼らは、全ての側面から強さと良さを追求しています。

はい、実際にいくつか受賞されています。例えば、GOOD DESIGN賞を「日本初のビジネスモデル[チラCEO]」で受賞しているほか、働きがいのある会社ランキングにも3年連続で入賞しています。また、NHK クローズアップ現代＋や週刊東洋経済などにも取り上げられているんですよ。

現在、テレアポ対応者を募集しています。このポジションでは、ホワイトリストや新規リストへの架電を行い、営業ではなくヒアリングを主目的とした電話をすることがメインの仕事です。リスト作成の補助やトークスクリプトの準備もサポートがあるので、架電経験がある人には特に適している職種ですね。