株式会社キャリアデザインセンター メディアARP・D推進統括局ってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?


こんにちは、転職活動中のサトウです!
「株式会社キャリアデザインセンター メディアARP・D推進統括局」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!
株式会社キャリアデザインセンター メディアARP・D推進統括局ってどんな会社?
キャリアデザインセンターの主要なビジネスとその特長は何ですか?

キャリアデザインセンターは、主に総合転職サイト「type」や女性向け転職サイト「女の転職type」を運営しています。「type」はアクセス者数No.1を誇る大人気の総合転職サイトで、AIキャリアアドバイザー「キャリボ」や企業と直接話せる「カジュアル面談」など独自の機能を持ち、利用者の利便性を高めています。また、「女の転職type」は女性の正社員採用に特化した唯一の転職メディアとして、満足度No.1の評価を得ており、女性のキャリアをサポートしていますね。

この企業で働く際のやりがいや魅力は何ですか?

キャリアデザインセンターで働く魅力は、自社運営サイトの企画から運用、効果分析まで一貫して携わることができる点です。特にWeb広告を通じてサイトのユーザー行動を詳細に把握し、自分の裁量で運用方針を決めることができるため、ダイナミックな仕事が期待できます。また、業務に対する貢献度が評価される昇進制度や表彰制度も整っており、頑張り次第で成長を実感できる環境です。

キャリアデザインセンターの大切にしている企業理念は何ですか?

キャリアデザインセンターが掲げる企業理念は「いい仕事・いい人生」です。この理念のもと、社員だけでなく、転職者にも長期的なキャリア形成や人生を豊かにする選択をサポートするサービス提供を心がけています。社会貢献度の高い仕事を目指し、働く人々の人生の質を向上させることを重要視していますね。

総合転職サイト「type」の強みは何ですか?

「type」の強みは、アクセス者数No.1 (2024年4月データ)を誇る高い利用率と、ユニークな機能です。例えば、AIによる求人提案機能や、応募前に企業と話せる「カジュアル面談」など、転職者にとって使いやすさと新しい体験を提供しています。さらに、サービスのプロモーションにも力を入れており、オードリーの広告展開など多彩な戦略が功を奏しています。

この企業での社員構成や文化について教えてください。

キャリアデザインセンターでは、新卒と中途の社員がほぼ同等の割合で在籍しており、年齢や役職に関係なく意見を自由に言い合えるフラットな文化があります。20代から30代の若手が多く活躍する活気ある職場では、多様なバックグラウンドを持つ社員が協力し合い、目標達成に向かって共に成長する環境が整っていますね。

新たな業務領域に挑戦する機会はありますか?

はい、あります。キャリアデザインセンターではWebプロモーション以外にも、希望に応じてオフライン広告やキャンペーン企画、広報・PRなど幅広い業務を担当することができます。特に、入社後の研修期間を経て、個々の興味と適性に応じたプロジェクトに携わることで、スキルアップの機会を最大限に活かせる環境が整っています。

ありがとうございました!

会社情報
株式会社キャリアデザインセンター メディアARP・D推進統括局
- 設立:平成5年7月8日
- 資本金:5億5866万円