株式会社トゥインクルってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社トゥインクルは、ITソフトウェアサービス事業をはじめ、ITインフラサポート、ITサービス・サポート事業、そしてBPOサービス事業を展開しています。具体的には、システム開発、ネットワークの設計・構築・運用、コンタクトセンターの運用支援、資産管理などが含まれますね。各事業領域で高い専門性を持ち、幅広いクライアントニーズに応えています。

従業員が高い定着率を誇る同社は、プライベートの充実も支える働きやすい環境を提供しています。完全週休2日制を取り入れており、残業は月平均20時間以下で、有給休暇の利用や海外旅行も可能です。また、フレキシブルなワークスタイルを推進しており、エンジニアとして集中して技術に取り組める環境が整っています。

面接では、候補者が会社を選ぶ機会と考え、双方向のコミュニケーションを大事にしています。入社後のキャリアパスやプロジェクトについても透明に説明し、技術者の意見を尊重する風土があります。面接を通じて、企業文化や働き方について理解を深めてもらうことを重視しているんですね。

当社は大手SIer、通信業界、航空業界、運輸業界、各種メーカー、官公庁、銀行など多岐にわたるクライアントと取引があります。エンジニアの方は、ネットワーク運用、サーバー保守、システム開発など、希望や適性に応じて幅広いプロジェクトから選ぶことが可能です。そしてプロジェクトはチーム単位で行われ、サポート体制も整っています。

社員の交流を重視しており、サプライズが満載の社員飲み会や社員旅行を企画しています。これにより、社員同士の絆を深め、楽しみながら働ける環境が整っています。利き酒イベントなどもあり、非日常的な楽しみを提供している点が特徴です。

入社後には積極的に個々のキャリアプランに沿った研修や案件アサインを行います。キャリアコンサルタントとして元エンジニアの人事がサポートし、技術者としての成長を全力でバックアップします。また、目標設定やキャリアアップに関して無理な押しつけはせず、一人ひとりのペースを尊重する方針です。

当社では、「焦らないエンジニア」を理想としています。技術の習得やキャリアアップにおいて、急ぎすぎず、各自のペースでスキルアップを目指すことを推奨しています。景気や市場の変動に左右されず、長期的に安定して活躍できるエンジニアを育成することが目標です。

面接では、自然体で正直に自分の経験やスキル、キャリアでやりたいことを話すことをお勧めします。当社は候補者の人柄やポテンシャルを重視しており、一方的な評価ではなく、互いに合うかどうかを見極める場です。リラックスして自分自身をアピールしてくださいね。