株式会社トップスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

株式会社トップスは1964年に創業した製販一体の洋菓子メーカーで、首都圏を中心に店舗を展開しています。近年ではECサイトの運営や、期間限定でのコンビニ等での商品販売も行い、2024年には東京証券取引所に上場しました。創業60周年を迎え、次の100年企業を目指して新たな挑戦を続けていますね。

トップスでは、スイーツが好きで新しいことにチャレンジしたい方を特に歓迎しています。選考では「自分らしさ」を大切にし、それぞれの特性を活かして活躍できる方を探しているようです。書類選考がないため、応募者は自身の考えや未来について直接アピールできる機会がありますね。

トップスの社風は非常に風通しが良く、若手のアイデアを取り入れることを重視しています。現場の声を大切にし、常に新しいことに挑戦し続ける環境が整っています。このような文化があるため、20代からでも大きな経験を積むことができ、個々の成長が期待されているのです。

株式会社トップスは、100年企業を目指して革新を追求し続けています。そのため、新卒採用を強化し、若い感性やアイデアを積極的に受け入れようとしています。企業成長と自己成長を共に実現するためのチャレンジ精神を持った人材を求めており、共に未来を創っていくことを期待しているようです。

入社後は、店舗運営や製造部など、様々な業務に携わることが期待されています。その後、適性に応じた部署に配属され、会社のコアメンバーとして意思決定にも関与していくそうです。新しい取り組みも進めていく中で、若手のアイデアとバイタリティが重要視されているのが特徴ですね。

トップスの選考は書類選考がなく、一人ひとりとじっくり向き合う形式です。選考では応募者の自分らしさや将来の目標を理解することを重視し、オープンなコミュニケーションを大切にしています。このような独自の選考プロセスが、応募者の個性を引き出すことに繋がるのです。