株式会社マップエレクトロニクスってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

マップエレクトロニクスの営業職は主に既存顧客へのルート営業が8割を占めています。新規顧客への営業はすべて反響営業で、飛び込みやテレアポはありません。基本的に必達のノルマも設定されていないので、無理なく働ける環境が整っています。

この会社の一つの特長は、賞与が年3回も支給される点です。年間支給額の平均が6ヶ月分というのも魅力的です。また、月平均の残業時間は15時間未満で、年間休日も130日あり、ワークライフバランスが非常に良いです。

マップエレクトロニクスでは、入社直後から電子機器の共同開発プロジェクトなど、技術商社独自のやりがいを感じられます。構想段階からアフターフォローまで一貫して関わることができ、自分の取り組みがどのように反映されているかを実感できます。

入社後の約1～2ヶ月は社内研修があり、OJTも含まれます。3～4ヶ月間は先輩社員についてしっかりと業務を学べるので、未経験者でも安心です。商品知識や技術的な研修も定期的に行われ、セールスエンジニア的な専門知識も身につく環境です。

マップエレクトロニクスでは年に3回の評価制度があります。個別の目標設定を作成し、その達成度合いを評価します。単に数字だけではなく、取り組みの状況も考慮するため、努力がしっかり反映される体制が整っています。

はい、毎年10～11月にはハワイやタイ、グアムなどのリゾート地へ社員研修旅行があります。費用の大部分は会社が負担し、全員が楽しみにしている行事です。コロナの影響で中止された年もありましたが、通常はリフレッシュの良い機会となっています。

マップエレクトロニクスでは、長期休暇を推奨しています。例えば夏季休暇は全員が9連休を取得し、年末年始も約9日間の休暇があります。社員がリフレッシュしやすい環境が整えられています。

マップエレクトロニクスは、主に海外製電子部品及び機構部品の輸出入販売を行っています。また、商品開発から海外生産の委託、各種認証の取得など多岐にわたる事業を展開しています。特に日本の大手電子機器メーカーと共同開発をする技術商社としての位置づけもあります。