千株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

千株式会社は、保育園や幼稚園、子育て中の家庭向けにデジタルトランスフォーメーションを推進しています。特に「はいチーズ！」というITサービスを通じて、保育業界のDX化を促進しており、業界トップクラスの導入実績を誇っていますね。このサービスにより、先生たちは業務負担を軽減し、保護者は子どもたちの成長を間近で感じることができるようになります。

いくつかの主力製品がありますが、代表的なのは「はいチーズ！フォト」で、このサービスでは幼稚園や保育園にプロのカメラマンを派遣して、子どもたちの写真を撮影し、Web上で保護者に販売します。また、「はいチーズ！ベジ」では、保育園向けの給食サービスを、「はいチーズ！システム」では、保育業界のDX推進を目的としたICTシステムを無料で提供していますね。他にも、オンラインアルバム作成や動画配信サービスなど、様々な形で家族や教育現場をサポートしているんですよ。

「はいチーズ！」が大切にしているコンセプトは、「子どもにピース！」ですね。子どもたちとの時間と心にゆとりをもたらし、成長をサポートすることを目指しています。特に、食を通じた身体の基礎づくりの支援や、保育業界の働き方改革にも力を入れており、子どもたちの笑顔だけでなく、保護者や先生、そして社会全体に貢献しようという思いが込められています。

保育園や幼稚園の多くが今でも紙ベースで運営されており、先生たちの業務負担が大きいこと、そしてIT化の遅れによって保育・教育業界が直面する課題を解決するためですね。子どもたちの成長の瞬間をすべての保護者が見逃さずに済むように、また先生たちがもっと子どもたちとの時間を大切にできるように、という思いから事業を立ち上げました。

千株式会社の特徴的な点は、従業員に子育て中の社員が多いことです。ユーザー目線を大事にして、働きやすい環境を整えることで、業界のアップデートに挑戦しているんです。また、フリーアドレスの明るいオフィスや、ディスカッションが活発に行われる開放的な社風も、社内の大きな特徴ですよ。

はい、子育て世代の社員が仕事と家庭を両立しやすいように、様々な人事制度を設けています。例えば、時短勤務やリモートワーク、特別な行事参加のための休暇制度など、柔軟な働き方を支援しているんです。また、「アニバーサリーイベントフォト撮影」のように、家族の大切な瞬間を社内のプロカメラマンが撮影するサービスもありますね。

事業の拡大に伴い、多くのポジションで人材を募集しています。コーポレート部門や営業組織のリーダー、プロダクトデザイナー、プロジェクトマネジメント、マーケティング、バックオフィスなど、幅広い職種でチャンスがあります。また、自由な発想でスピーディーにプロジェクトを進めていくことができる環境で、経験や希望に合わせたポジションを提案しているんですよ。

千株式会社は、保育業界におけるプラットフォーマーを目指しており、子どもたちがより良い環境で成長できるよう、保育業界全体のIT化を進めています。具体的には、保育現場の業務軽減やコミュニケーションの向上を図りつつ、保護者と子どもたちの間の絆を深めるサービスの提供を続けていく方針です。また、食育やオンラインサービスの拡充など、子どもたちの豊かな成長を支える新たな取り組みも計画しています。

‘はいチーズ！’が選ばれる理由は、使い勝手の良さと社会貢献性の高さにあります。保育園や幼稚園の日常業務を効率化し、保育士さんの負担を軽減することで、子どもたちと向き合う時間を増やすことができるからです。また、保護者がいつでも手軽に子どもの成長を見守ることができるサービスは、家族間のコミュニケーションを豊かにし、世代を超えて子どもたちの成長を共有できる点も大きな魅力ですね。

千株式会社のミッションは、「多くの笑顔をつくる選択をする」ことに集約されています。子どもたち、保護者、先生、カメラマン、農家など、すべての関係者が笑顔になれるようなサービスを提供することで、未来の子どもたちにも新たな笑顔をつなげていく、それが私たちの使命です。また、事業を自身で動かす「当事者であること」、大胆に挑戦する「大胆に挑め」などの価値観も大事にしています。

千株式会社の文化の中心には、オープンで活発なコミュニケーションがあります。従業員同士が互いのアイデアを尊重し合い、常に最善の方法を模索することを重んじています。また、失敗を恐れずにチャレンジする精神も、当社の大切な文化の一つです。このような風土が、持続可能な成長と革新的なサービスの創出を支えていますね。

千株式会社は創業から17期連続で成長を続けている点が大きな成果です。また、「はいチーズ！」サービスの導入数が業界トップクラスに達し、保育業界におけるITインフラとして認識され始めていることも成果の一つです。特に、保育園の日常業務を大幅に効率化し、保護者と子どもたちの間のコミュニケーションを豊かにすることに成功しています。

今後の主な課題は、さらなるサービスの拡張と保育業界全体のIT化の加速ですね。保育現場のニーズは日々変化するため、それに応える柔軟なサービス開発が求められます。また、保育業界のIT化をさらに進めるためには、業界全体の理解と協力が不可欠です。これらの課題を乗り越え、子どもたちの笑顔をさらに増やしていくことが、私たちの目指すゴールです。