Y&I Group株式会社ってどんな会社？事業内容、仕事内容、働き方は？

Y&I Groupは、IT/web事業を中心に、AI技術の開発や活用に力を入れています。最近は、ChatGPTをはじめとするAI技術が世界的に注目されており、こうした技術を利用して社会の利便性を高める取り組みを行っているんですよ。

Y&I Groupは、「人間力」を企業成長の鍵と捉えています。AIが発達する中で、技術だけではなく、その技術を使いこなし、革新を生み出せる「人間力」が重要だという考えですね。社長自身が多様な経験を元にこの考えを持っており、社員教育にも力を入れています。

Y&I Group株式会社は、設立以来急速に成長しており、数年間で売上を大幅に伸ばしています。2019年1月期実績が2億3,000万円だったのに対し、2023年1月期実績は20億円と、短期間での成長が顕著ですよ。

はい、プログラミングスクール『Freeks』での学習や、人間力向上のための研修・勉強会を積極的に行っています。技術面だけでなく、社員一人ひとりの人間力を高めることにも注力しており、これらは社員が社内で成長し続けるための重要な機会となっています。

Y&I Groupには、平均年齢27歳で経験年数約3年の若くエネルギッシュなエンジニアが多く在籍しています。社内は若々しさに溢れ、男女比は6：4で、女性の役職者も在籍している点も特徴ですね。また、中途入社が9割以上という点も、同社の開かれた雰囲気を物語っています。

一日の平均残業時間は0～30分以内と非常に少なく、働きやすい環境が整っています。教育面では技術だけでなく、「人間力」向上のためのプログラムも充実しており、社員がバランスよく成長できる環境が用意されているんですよ。

はい、特にエンジニア経験が1～3年程度の方でも自発性をもって取り組める人材を求めています。さらに、会社作りにも積極的に関わっていける方を歓迎しており、今回の採用では第3創業期としてより一層の成長を目指すための人材を探しています。

具体的には、顧客折衝、要件定義、自社プロダクト開発、プロジェクトチームの運営及び管理、プロダクトの品質管理などがあります。使用する技術環境は多岐にわたり、様々なOS、DB、フレームワーク、ツール、プログラミング言語に対応しているのが特徴です。

社内はコミュニケーションが活発で、人を好む文化が根付いています。経営陣との距離も近く、社員一人ひとりの意見や成長を大切にしています。また、10年後も生き残り続けられる人材を輩出することを目指し、「人間力」の教育にも徹底的に注力しているんです。

事業内容としては、受託開発事業、SES事業、Webサービス事業、プログラミングスクール『Freeks』の運営、勤怠管理システム『RAKUDASU』の運営などを行っています。これらを通じて、社会に役立つサービスの提供を目指しているんですね。

プログラミングスクール『Freeks』では、社員がPHP、Java、HTML／CSS、SQLなど、幅広い技術を学べます。また、技術部門最高責任者による基礎から最先端までの教育機会も頻繁に実施されており、社員のスキルアップを大いに支援していますよ。

Y&I Groupは、人を大切にし、一人ひとりの「人間力」の向上に注力する文化があります。社内イベントの開催や4年連続でベストベンチャー100に入賞するなど、社員のモチベーション高め、成長を促す活動が積極的に行われています。

採用プロセスでは、特にエンジニア経験が1～3年程度でも、自ら学び、成長しようとする姿勢を重視しています。また、会社作りにも関わりたいという意志の強い方を求めておりますので、面接ではそうした点をアピールすると良いでしょう。

勤務地は、本社が中心ですが、それ以外にもプロジェクトによってクライアント先での勤務の可能性もあります。本社には学習専用スペースが設けられており、勉強会が毎日開催されるなど、自己成長を促す環境が整っています。