企業解説

株式会社RYOMAってどんな会社?事業内容、仕事内容、働き方は?

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インタビュアー

インタビュアー

こんにちは、転職活動中のサトウです!

「株式会社RYOMA」についてくわしく、仕事博士にインタビューしてみました!

株式会社RYOMAはどんなビジョンを持っていますか?

株式会社RYOMAのビジョンは、「ともに、∞(無限大)な未来へ進む」というものです。彼らは、まだ見ぬ未来の可能性を信じ、理想と現実の間の大きなハードルもともに挑戦することで乗り越えると考えています。未来を諦めず、常に前進し続ける姿勢を大切にしていますよ。

仕事博士

仕事博士

どのような事業を展開しているのですか?

株式会社RYOMAは、主にHR領域で三つのメイン事業を展開しています。まず「キャリア支援事業」では、20代を対象とした専門サービスやAIを用いたキャリア相談サービスを提供。次に「コンサルティング事業」では、お客様の課題解決に向けて深くコミットし、全過程をサポート。最後に「自社メディア事業」では、転職に関する様々な情報を発信していますね。

仕事博士

仕事博士

RYOMAにジョインする理由は何ですか?

RYOMAは急成長中の人材コンサルティング企業で、若くて活気のある企業文化を持っています。平均年齢が28歳と若く、独立したい人や、自分の輝く瞬間を「今」にしたい人、成長したい人には特に魅力的な環境です。また、思いやりを持って接することができる人、新しい働き方を求める人にとっても、理想的な場所ですよ。

仕事博士

仕事博士

RYOMAの企業文化や価値観はどのようなものですか?

RYOMAは「All Professional」「For You, With You」「Beyond The Best」「Respect Always」という四つのバリューを掲げています。ここでは、プロフェッショナルとしての自覚を持ち続け、顧客へのコミットメントを重視し、最高を超えることを目指し、常に敬意と感謝を忘れない姿勢を大事にしていますね。

仕事博士

仕事博士

具体的にどんなサービスを提供しているのですか?

RYOMAは、キャリア支援サービス「キャリてら」やAIによるキャリア相談「ジョブえもん」、そして企業の人材採用および経営に関する課題を解決するためのコンサルティングサービス「オールインHR」などを展開しています。自社メディア事業では、転職にまつわる有益な情報を提供するSNSメディアも運用していますよ。

仕事博士

仕事博士

なぜ現在急成長しているのですか?

RYOMAの急成長には、明確な戦略と市場のニーズに応える幅広いサービス展開が背景にあります。特に少子高齢化と労働力不足の中で、人事戦略の重要性が増している現状が、RYOMAの事業領域をより求められるものにしています。また、チームの平均年齢が28歳と若く、新しいアイデアやチャレンジ精神が豊富なことも、成長を後押ししている要因ですね。

仕事博士

仕事博士

会社のミッションはなんですか?

RYOMAのミッションは「シゴトに、意志と選択肢を」です。社会の不確実性が増す中でも、働くことがただの義務ではなく、自分の意志で希望に向かって進むための手段であるべきだと信じています。彼らは、人々の人生に意義ある選択肢を提供し、より強く美しく輝き続けるためのサポートをすることを使命としていますね。

仕事博士

仕事博士

インターンプログラムについて教えてください。

RYOMAのインターンプログラムは、学生にリアルな業務経験とビジネススキルを提供することに重点を置いています。フィールドセールスや顧客の成功をサポートするカスタマーサクセス、SNSの運用や新規事業担当など、多様なポジションでの経験が可能です。また、ビジネススキル研修や人材業界の知識研修など、実践的なカリキュラムが用意されており、成長をサポートする環境が整っていますよ。

仕事博士

仕事博士

インターン生に対するサポート体制はどうですか?

RYOMAではインターン生が積極的に学び、成長できるように、充実したサポート体制を整えています。失敗を恐れずにチャレンジできる環境はもちろん、先輩や社員からの手厚いサポートもあります。研修プログラムも個々の能力に応じて柔軟に調整され、月一でスキルアップのための特別研修も用意されているので安心ですね。

仕事博士

仕事博士

具体的にどんな人材を求めていますか?

RYOMAでは、成長環境で自分の可能性を広げたいと考える人、理想の自分になるために努力を惜しまない人、チームで高みを目指したい人を求めています。特に、自発的に行動できるオーナーシップを持った人や、一発逆転を狙う勇気のある人には最適な環境が用意されていますよ。

仕事博士

仕事博士

入社後の流れはどのようになっていますか?

入社後はまず、RYOMAの理念やビジネススキルに関する研修からスタートします。その後、人材業界の基礎知識やバックオフィスの業務に関する研修を受け、実務に必要なスキルを身につけていきます。そして実践を通して、仕事の流れやチームワークの大切さを学びながら、徐々に仕事の幅を広げていきます。サポート体制も万全なので、着実に成長していくことができますよ。

仕事博士

仕事博士

インターン生からのフィードバックはどうですか?

インターン生からは、実践的な経験を通じて即戦力となるスキルや、様々な業種・業界に対する知識が身についたという肯定的なフィードバックが多く寄せられています。また、自身で考え主体的に取り組むことのやりがいや、チームで一つの目標に向かって努力する経験が貴重だったと感じている学生もいますね。

仕事博士

仕事博士

応募を迷っている人にメッセージはありますか?

RYOMAでは、「少しでも気になったら、カジュアル面談に来てほしい」というメッセージを発信しています。未来の可能性を広げたい、新しい挑戦をしたいと考える方には、RYOMAでの経験が大きな一歩になるはずです。迷っているなら、一度話を聞いてみることをおすすめしますよ。

仕事博士

仕事博士

RYOMAの将来的な展望は?

RYOMAは、新しい働き方の概念を創出し続け、働く人が輝ける場を提供することを目指しています。急成長を続けながらも、最新の情報とトレンドにアンテナを立て、社会と働く人々のニーズに応えるサービスを展開し続けることが計画されていますね。

仕事博士

仕事博士

ありがとうございました!

株式会社RYOMA

東京支社:東京都港区虎ノ門4丁目1-28 虎ノ門タワーズオフィス19F

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